Можно ли уволиться с военной службы по достижении предельного возраста?
Здравствуйте. Подписал контракт с мо РФ 15.09.2022 до предельного возраста... Летом 2027 мне будет 50.. смогу ли уволиться?
Здравствуйте. Подписал контракт с мо РФ 15.09.2022 до предельного возраста... Летом 2027 мне будет 50.. смогу ли уволиться?
Добрый день!!!
Да, сможете, но не автоматически, а по конкретному основанию — достижение предельного возраста пребывания на военной службе. Однако есть важные нюансы, которые зависят от вашего звания, срока контракта и текущей правовой ситуации.
Разберу по пунктам.
1. Что значит «до предельного возраста» в вашем контракте
Если в контракте указано «до предельного возраста», это означает, что он действует не до конкретной даты, а до достижения вами предельного возраста пребывания на военной службе. Для большинства военнослужащих (солдаты, матросы, сержанты, старшины, прапорщики, мичманы, младшие офицеры) предельный возраст сейчас — 50 лет. Для некоторых категорий (например, маршалы, генералы армии) — 70 лет, для генерал-полковников, адмиралов — 65, для генерал-лейтенантов, вице-адмиралов, генерал-майоров, контр-адмиралов — 60, для полковников, капитанов 1 ранга — 55. Для остальных — 50 лет.
Если вам летом 2027 будет 50, и вы относитесь к категории с предельным возрастом 50 лет, то именно тогда наступает предельный возраст.
2. Можно ли уволиться в 50 лет
Да, достижение предельного возраста пребывания на военной службе является основанием для увольнения (п. «а» ч. 1 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»). Но есть процедура:
Обычно за несколько месяцев до наступления предельного возраста командование должно провести аттестационную комиссию.
Если вы не изъявили желание продолжить службу, вас увольняют по достижении предельного возраста.
Если вы изъявили желание продолжить службу, и решение положительное, с вами могут заключить новый контракт (сверх предельного возраста) — но это уже не ваш случай, если вы хотите уволиться.
Важно: увольнение по предельному возрасту — это право, а не обязанность командования. Если вы хотите уволиться, нужно подать рапорт. Если не подавать — могут уволить по достижении предельного возраста, но на практике лучше проявить инициативу.
3. Что может помешать уволиться летом 2027
Здесь есть два ключевых риска:
а) Изменение законодательства. С 2022 года обсуждались и принимались поправки, связанные с повышением предельного возраста. Например, в 2023 году был принят закон о повышении предельного возраста пребывания на военной службе для некоторых категорий. Если к 2027 году предельный возраст для вашей категории повысят (например, до 55 или 60 лет), то автоматического основания для увольнения в 50 лет не будет. Нужно будет смотреть закон на момент 2027 года.
б) Мобилизационные ограничения. В период мобилизации, военного положения или в военное время действуют особые правила. Увольнение по предельному возрасту в таких условиях может быть приостановлено или ограничено. Сейчас (2025 год) мобилизация не объявлена, но ситуация может измениться. Если к 2027 году будет действовать мобилизационный режим, уволиться по предельному возрасту может быть невозможно — вас могут оставить на службе.
4. Что делать практически
Проверьте свой контракт: там должно быть указано, до какого предельного возраста он заключён (для вашей категории).
Уточните свою категорию: от неё зависит предельный возраст (50, 55, 60, 65, 70).
За 6 месяцев до 50 лет подайте рапорт об увольнении по достижении предельного возраста. Это запустит процедуру.
Следите за изменениями законодательства — особенно за законами о повышении предельного возраста и о мобилизации.
Итог
Если вам летом 2027 будет 50, и ваша категория имеет предельный возраст 50 лет, и не будет изменений в законе или мобилизационных ограничений — вы сможете уволиться по достижении предельного возраста. Но это не «автоматическое» увольнение: нужно подать рапорт, пройти аттестацию, и решение зависит от командования и текущего законодательства.
Если хотите, уточните ваше воинское звание и категорию — тогда смогу сказать точнее, какой у вас предельный возраст и какие риски.
Здравствуйте, Сергей!
Всё не так просто — указа о завершении мобилизации не было, а потому всё продолжается и сроки действия контрактов продлеваются до окончания мобилизации по правилам Указа Президента РФ №647 от 21.09.22. Надо ждать специального решения президента, уволиться до завершения мобилизации можно только по возрасту, здоровью или при осуждении к лишению свободы.
В настоящее время предельный возраст службы — 65 лет.
Если необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.