Нет, увольнение по категории Д само по себе обязанности вернуть выплату за подписание контракта не создаёт. Это основание, которое от вашей воли не зависит, и к отрицательным оно не относится. Реальный риск возврата есть, но он лежит не там, где вы его ищете, и я покажу где.
Признание военно-врачебной комиссией не годным к военной службе влечёт увольнение по подпункту «в» пункта 1 статьи 51 Федерального закона № 53-ФЗ. Это не расторжение контракта за невыполнение его условий и не увольнение по вашему желанию, поэтому конструкция «недослужил, верни деньги» здесь не работает: единовременная выплата при заключении контракта платится за факт его заключения, а не за отслуженный срок, и порядка её возврата при увольнении по здоровью федеральные акты не устанавливают.
Где риск действительно есть. Первое: региональная выплата, если вы её получали помимо федеральной. Её назначает субъект своим актом, и вот там нередко прописано условие о возврате при досрочном расторжении контракта с перечнем исключений. Негодность по здоровью в исключения обычно входит, но проверять нужно по конкретному тексту, а не по общему правилу.
Второе, и это важнее. Единственный серьёзный довод против вас звучал бы так: контракт заключён потому, что вы скрыли заболевание, значит выплата получена неосновательно. Здесь ваша ситуация сильная. Вы пишете, что инфаркт не скрывали и в полку об этом знали, а на ВВК вас направил не кто-то со стороны, а ваш непосредственный командир. Это и есть доказательство осведомлённости работодателя, и именно его надо закрепить, пока люди на месте.
Что сделать по порядку:
1. Возьмите копию рапорта или направления командира на ВВК с датой. Этот документ показывает, что инициатива шла от части.
2. Запросите выписку из медицинской книжки и данные первичного медосмотра при заключении контракта. Если врач вас осматривал и допустил, вопрос о сокрытии закрыт.
3. Поднимите текст регионального соглашения или постановления субъекта по выплате и найдите раздел о возврате. Если пункта о возврате при негодности нет, требование о возврате будет незаконным.
4. Запишите фамилии сослуживцев и командира, которые знали о перенесённом инфаркте.
Отдельно о том, что вам причитается, а не только о том, что могут потребовать. При досрочном увольнении по негодности из-за заболевания, полученного в период военной службы, наступает страховой случай по Федеральному закону № 52-ФЗ, и страховая сумма выплачивается. Решает здесь одна строка в заключении ВВК: формулировка причинной связи. «Общее заболевание» выплату закрывает, «заболевание получено в период военной службы» открывает. Это не формальность, это разница в деньгах.
Цена ошибки в вашей ситуации сосредоточена в бумагах, которые вам дадут подписать в ближайшие недели. Не подписывайте рапорт с любым другим основанием увольнения, кроме заключения ВВК, даже если так «быстрее оформят»: смена основания на желание сторон или на невыполнение условий контракта мгновенно создаёт почву для требования вернуть выплату. И не соглашайтесь с заключением ВВК не читая раздел о причинной связи.
Скажите, какая формулировка причинной связи стоит у вас в заключении ВВК и получали ли вы, кроме федеральной, региональную выплату от субъекта. От первого зависит страховая сумма, от второго весь риск возврата.