Ответ команды Правовед
Здравствуйте.
Рапорт с рассмотрением как обращение военнослужащего должен быть рассмотрен в срок до 30 суток, при необходимости проверки командир вправе продлить ещё на 30 суток с уведомлением Вас об этом. То есть максимум - около 2 месяцев с момента подачи рапорта до решения по нему.
Но тут важный нюанс - категория «В» (ограниченно годен) сама по себе не гарантия автоматического увольнения. В период действующей мобилизации контракты продлеваются до её окончания, и увольнение по ограниченной годности производится не всегда, а по перечню заболеваний, определённому Минобороны, либо если Вы относитесь к категориям, для которых уважительная причина увольнения признана. Формально основание есть - пп. «б» п. 3 ст. 51 ФЗ №53-ФЗ, но реализация зависит от того, включён ли Ваш диагноз в перечень для увольнения в текущий период и как быстро пройдёт аттестационная комиссия.
Пока не подписан приказ и Вы не исключены из списков части - Вы формально на службе, довольствие и обязанности сохраняются.