Здравствуйте.
В большинстве случаев повторная региональная выплата при переподписании (продлении) контракта не положена, но окончательный ответ зависит от условий нормативного акта Краснодарского края, действовавшего на дату заключения нового контракта.
Ключевое значение имеет следующее обстоятельство:
«Подписал контракт в 2023 году, получил 195 тысяч и 100 тысяч от Краснодарского края, в 202_ году переподписал контракт».
На практике многие региональные выплаты устанавливались именно за первое заключение контракта о прохождении военной службы либо за заключение контракта для участия в СВО. В таких случаях продление или переподписание ранее действующего контракта права на новую выплату не создает.
Однако в отдельных регионах в разные периоды принимались новые постановления, предусматривавшие выплаты и при заключении нового контракта после истечения предыдущего. Поэтому необходимо смотреть конкретное основание: было ли это продление действующего контракта или заключение нового самостоятельного контракта после увольнения и исключения из списков личного состава.
Если вы продолжали службу без увольнения, а просто подписали новый контракт взамен заканчивающегося, вероятность получения повторной региональной выплаты обычно невысока.
Если же между контрактами было увольнение с военной службы и затем заключен новый контракт, ситуация может быть иной и требует проверки региональных нормативных актов, действовавших на момент нового контракта.
Если вам необходимо разобрать ваш вопрос детально, то напишите мне в личный чат и направьте дату первого контракта, дату нового контракта, сведения о том, увольнялись ли вы между ними, а также реквизиты выплаты Краснодарского края, которую получили в 2023 году.