Добрый день!
Подскажите, если я являюсь единственным учредителем ООО, назначила себя ген. дир. и бухгалтером, надо ли мне составить с самой собой ТД? По трудовой книжке я работаю на основном месте работы, соответственно, если нужен договор, то по совместительству. Как оформлять отчисления на себя? Других сотрудников пока нет, надо ли мне на себя сдавать НДФЛ?
Здравствуйте, Екатерина.
если я являюсь единственным учредителем ООО, назначила себя ген. дир. и бухгалтером, надо ли мне составить с самой собой ТД?
Если руководитель организации одновременно является и ее единственным учредителем, трудовой договор с ним не заключается.
письмо Минздравсоцразвития России от 18 августа 2009 г. № 22-2-3199
Согласно ст.273 Трудового кодекса Российской Федерации положения указанной главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением, в частности, случая, когда руководитель организации является единственным участником (учредителем), членом организации, собственником ее имущества.
В основе данной нормы лежит невозможность заключения трудового договора с самим собой, поскольку иных участников (членов, учредителей) у организации просто нет. Единственный участник общества в данной ситуации должен своим решением возложить на себя функции единоличного исполнительного органа — директора, генерального директора, президента и т.д. Управленческая деятельность в этом случае, по нашему мнению, осуществляется без заключения какого-либо договора, в том числе и трудового.
Директор должен своим решением возложить на себя функции единоличного исполнительного органа. Вступление в должность оформить приказом.
Как оформлять отчисления на себя?
Так же, как на других сотрудников: страховые взносы — в ПФ, ФСС, НДФЛ- в НИ.
Других сотрудников пока нет, надо ли мне на себя сдавать НДФЛ?
Да, надо. Сведения о доходах физических лиц: форма 2-НДФЛ, реестр сведений о доходах, выплаченных физическим лицам сдаются не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным.
С уважением.
Здравствуйте Екатерина!
1. Так как Вы являетесь единственным сотрудником то оформлять трудовой договор не надо. Надо издать приказ о назначении себя генеральным директором и бухгалтером (бухгалтером, наверно по совместительству или наоборот).
2. Налоги и взносы платятся как обычно, на обычного сотрудника.
3.Конечно надо сдавать и не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным.
Надо понимать, что в отношении себя Вы действуете также, как если бы наняли людей на данную работу (только трудовой договор не заключаете), посмотрите на это со стороны и будет легче применить к себе.
Удачи в бизнесе!
Здравствуйте, Екатерина!
Вам не нужно заключать трудовой договор с собой, достаточно издать приказы о вступлении в должность директора и возложении на вас обязанностей главного бухгалтера.
Директор также как и остальные сотрудники является работником предприятия, а поэтому необходимо платить все налоги и взносы ПФР, ФСС.
Желаю удачи!
Заключение трудового договора самим с собой разумеется не надо. Это противоречит принципам трудового законодательства так как в таком случае работник и работодатель — это будет одно лицо и соответственно возникновение трудовых отношений в данном случае невозможно!
