8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как рассчитывается удержание из зарплаты за прогул без уважительной причины?

Сколько вычтут за прогулы из зарплаты ,отсутствовал на работе без уважительной причины

, Андрей, Луганск

За прогул без уважительной причины зарплату за пропущенные дни не начисляют.
Согласно статье 155 Трудового кодекса РФ, зарплата выплачивается только за фактически проделанную работу. 
Прогулом считается отсутствие на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены) или более четырёх часов подряд. 

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
В июне 2025 года у меня родился сын и я оформила единое пособие
В июне 2025 года у меня родился сын, и я оформила единое пособие, и получаю его сейчас. С тех пор как я забеременела, я не работала по нынешнее время, то есть ребенку сейчас 9 месяцев. Я юы хотела узнать, могу ли я продлить пособие в июне 2026, нужно ли мне для этого выполнять правило 8 мрот, или уход за ребенком безработной девушки считается как уважительная причина не работать. С отцом ребенка мы не расписаны и его доходы не учитывались.
, вопрос №4907728, Ярослава, г. Волгоград

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как восстановить срок для получения накопительной пенсии после смерти родителя?
Мама умерла 30.06.2025 года. Буквально месяц назад узнала что можно получить накопительную пенсию, но сроки все прошли. Узнала в каком пенсионном фонде она была, сказали нужно собрать документы в суд и указать уважительную причину. Какие нужны документы в суд и какую указать уважительную причину?
, вопрос №4907536, Любовь, г. Екатеринбург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте по каким непонятным причинам нам работодатель снизил ставку на 0.75 а площадь работы не
Здравствуйте по каким непонятным причинам нам работодатель снизил ставку на 0.75 а площадь работы не уменьшилась часы сокращены , но я не согласна , зарплата меньше мрота , что делать у другого работника в этой организации 2 ставки , 3 ставки
, вопрос №4906867, Светлана, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Ребенок будет отсутствовать по причине отъезда/ отпуск, требуют копию приказа с работы родителей, правомерно ли это, заявление написано
Ребенок будет отсутствовать по причине отъезда/ отпуск, требуют копию приказа с работы родителей, правомерно ли это, заявление написано
, вопрос №4906828, Ирина, г. Сургут

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 31.03.2026