Официально не работаю с июня 2025.(как вышла с декрета) но есть неофициальный доход

Здравствуйте! С учетом вашей ситуации (двое детей, новая беременность на раннем сроке, отсутствие официального трудоустройства с июня 2025 года, но наличие неофициального дохода), основным видом государственной поддержки, на который вы можете претендовать, является единое пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка.

Ниже я подробно разобрала ваш случай со ссылками на актуальные нормы законодательства РФ (по состоянию на март 2026 года), которые регулируют назначение этой выплаты.

1. Единое пособие (для беременных и на детей).

Это пособие регулируется Федеральным законом № 81-ФЗ и Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ № 2330. Вы можете претендовать на него как беременная женщина (вставшая на учет в ранние сроки) и как родитель двух детей в возрасте до 17 лет.

Ключевые условия и критерии:

А. Комплексная оценка нуждаемости (правило нулевого дохода)

Пособие назначается, если среднедушевой доход семьи меньше прожиточного минимума в вашем регионе. Однако для этого вы должны подтвердить наличие дохода.

В связи с тем, что вы официально не работаете с июня 2025 года, для назначения пособия критически важно соблюдение правила «нулевого дохода» (пп. «л» п. 31 Правил № 2330) .

С 1 января 2026 года ужесточены требования к минимальному доходу:

· Норма: Каждый трудоспособный член семьи (включая вас) должен иметь за расчетный период (12 месяцев) доход не менее 8 МРОТ.

· Сумма: С 1 января 2026 года МРОТ составляет 27 093 руб., соответственно минимальный годовой доход — 216 744 руб. .

· Ваша ситуация: Вы не работаете официально, но имеете неофициальный доход. Такой доход (в «конверте», без уплаты налогов и взносов) не учитывается для социальных выплат и не подтверждает правило «нулевого дохода». С точки зрения Социального фонда (СФР), вы являетесь неработающей без уважительной причины.

Б. Уважительные причины отсутствия дохода.

Чтобы получить пособие, вам необходимо попасть под одно из исключений, когда отсутствие официального дохода не является основанием для отказа. К таким исключениям относятся (пп. «л» п. 31 Правил № 2330) :

· Уход за ребенком до 3 лет. Поскольку вы вышли из декрета в июне 2025 года (предположительно, младшему ребенку исполнилось 1.5 или 3 года), этот период может засчитываться как уважительная причина только на время самого отпуска. Сейчас (в 2026 году) вы уже не в отпуске по уходу, если только ребенку не исполнилось 3 года.

· Беременность (на сроке более 12 недель). Факт беременности является уважительной причиной для отсутствия дохода. Обратите внимание: вам необходимо встать на учет в женскую консультацию (до 12 недель — это важно для повышенного размера пособия, но сама беременность как причина отсутствия дохода работает на любом сроке) .

· Уход за ребенком с инвалидностью или лицом старше 80 лет.

· Очное обучение до 23 лет.

Важно: Если у вас нет уважительной причины для отсутствия дохода (или вы не подтвердите доход в размере 8 МРОТ за те месяцы расчетного периода, когда были трудоспособны и не беременны), в назначении пособия будет отказано .

В. Размер пособия.

Если право будет подтверждено, пособие устанавливается в размере:

· 50% прожиточного минимума (ПМ) (базовый размер);

· 75% ПМ (если доход семьи не достигает ПМ даже с учетом 50%);

· 100% ПМ (если доход семьи не достигает ПМ даже с учетом 75%).

  Для беременных применяется ПМ трудоспособного населения, для детей — ПМ ребенка в вашем регионе .

2. Пособие по беременности и родам (декретные)

Поскольку вы официально не работаете с июня 2025 года (то есть являетесь неработающей), пособие по беременности и родам (БиР) вам не положено, за исключением случая увольнения в связи с ликвидацией организации. Трудовые отношения в вашем случае (неофициальная работа) не дают права на страховое обеспечение по закону № 255-ФЗ .

Максимальный размер пособия по БиР для работающих в 2026 году составляет 955 836 руб. (за 140 дней), но к вам эта цифра не относится, так как вы не застрахованы в СФР .

3. Единовременное пособие при рождении ребенка.

Это пособие выплачивается одному из родителей независимо от трудоустройства. Если вы не работаете, вам необходимо обратиться в СФР после рождения ребенка.

· Размер с 1 февраля 2026 года: 28 450,45 руб. (с учетом индексации 1,056) .

4. Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет (после родов).

Если вы официально не работаете (и не зарегистрированы как ИП или самозанятый), пособие по уходу за третьим ребенком вам будет выплачиваться в минимальном размере.

· Размер с 1 февраля 2026 года: 10 669,64 руб. (на первого, второго и последующих детей — сумма одинаковая для неработающих) .

5. Важный нюанс: учет неофициального дохода.

В связи с изменениями, вступившими в силу с 1 января 2026 года, Социальный фонд России получил инструменты для более тщательной проверки доходов. Если вы в заявлении укажете, что не работаете и не имеете дохода, но при этом на ваши счета будут поступать крупные суммы (от неофициальной работы), это может быть расценено как предоставление недостоверных сведений. Согласно ч. 2 ст. 4.3 Закона № 255-ФЗ, это может повлечь за собой отказ в выплате или необходимость возврата средств .

Рекомендации по вашим действиям:

1. Встаньте на учет по беременности. Вам нужно получить справку о постановке на учет в ранние сроки (до 12 недель) в женской консультации.

2. Оцените уважительность причин. Поскольку вы вышли из декрета в июне 2025, до момента наступления текущей беременности (если она наступила после июня) у вас образовался период, за который нужно было подтвердить доход (8 МРОТ) или иметь уважительную причину. Вашей уважительной причиной сейчас является беременность, но она должна перекрывать весь период отсутствия доходов.

3. Подайте заявление на единое пособие. Сделать это можно на портале Госуслуг, в МФЦ или в клиентской службе СФР .

   · Если вы подаете как беременная, вам нужна справка из ЖК (срок беременности).

   · Если вы подаете на детей (двух), вам нужно будет подтвердить доходы (или их отсутствие) за расчетный период (12 месяцев).

4. Учтите правило 8 МРОТ. Вам необходимо проверить расчетный период. Если в нем есть месяцы, когда вы были трудоспособны (не в декрете, не беременны) и не работали официально, в пособии откажут. Если же беременность наступила сразу или почти сразу после выхода из декрета, и вы еще не успели нарушить правило трудового минимума, у вас есть шанс на назначение .

Если ваш неофициальный доход стабилен и высок, возможно, вам стоит рассмотреть вариант регистрации в качестве самозанятого или ИП, чтобы легализовать доход и иметь право на социальные гарантии. Однако помните, что для получения единого пособия доход от самозанятости также должен быть не менее 8 МРОТ за расчетный период, иначе в выплате откажут .

Если у вас остались вопросы, вы можете обратиться в единый контакт-центр СФР: 8 (800) 100-00-01 (звонок бесплатный) .