Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Работодаль нарушил 297 ТК РФ, поскольку был применен вахтовый метод в месте постоянного проживания
Работодаль нарушил 297 ТК РФ, поскольку был применен вахтовый метод в месте постоянного проживания. Место работы и место постоянной регистрации было определено документами.
Более того невыплачивались компенсация за вахтовый метод а так же 152, 153 тк рф, огранмваясь только премией
, Анатолий, г. Москва
Татьяна Минакова
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Закон на Вашей стороне на отстаивание трудовых прав, если работодатель нарушит Ваши права, в части несоблюдения норм, гарантирующих Трудовым кодексом РФ — это позволяет Вам подать коллективную жалобу, жалобу в «Онлайнинпекция.рф» для определения неправомерности действий работодателя необходимо проводить проверку по жалобе работника.
Доброго Вам дня