8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Компания из РБ оказывая услуги по подбору персонала иностранного

Компания из РБ, оказывая услуги по подбору персонала иностранного из Арабских стран на территории РФ, какие моменты нужно учесть и нужно ли открывать филиал

Компания из РБ, оказывая услуги по подбору персонала иностранного из Арабских стран на территории РФ, какие моменты нужно учесть и нужно ли открывать филиал

, Эдуард,
Вячеслав Афанасьев
Вячеслав Афанасьев
Юрист, г. Краснодар

Эдуарад, здравствуйте!

В соответствии с требованиями  Федерального закона № 103-ФЗ от 19.05.1995 «О занятости населения в Российской Федерации», подбор персонала и трудоустройство иностранцев относится к деятельности частных агентств занятости. Для этого требуется лицензия на осуществление деятельности по предоставлению труда работников (аутстаффинг, рекрутинг).
Следовательно, компания из РБ должна либо получить такую лицензию в РФ, либо работать через партнёра, имеющего её.

Так же, если компания работает напрямую в РФ, возникает обязанность по уплате налогов (НДС, налог на прибыль). При работе без налоговой регистрации в РФ возможны сложности с признанием расходов и налогообложением.

Законодательство РФ требует лицензии, соблюдения миграционных правил и налоговой регистрации. Для системной работы с иностранным персоналом рекомендовал бы Вам открыть филиал либо дочернюю компанию в РФ, чтобы легально оформлять сотрудников и минимизировать риски.

С уважением, Афанасьев Вячеслав!

0
0
0
0
Дата обновления страницы 24.12.2025