Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Об оплате труда в выходной день
День добрый, как правильно составить пункт 2 приказа
Приказ
Об оплате труда
В связи с выходом на работу в выходной день (14.06.2014 г.)согласно ст. 153 ТК РФ
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Предоставить неоплачиваемый день отдыха следующим сотрудникам ======== отделения:
- В.А.- зав. отд.
- Э.А. - врач
- Е.В. – врач
- В.К. – лаборант
- Л.А. – лаборант
- Л.Н. – лаборант
- Е.В. – медицинский регистратор
- В.Е. – санитар
- А.В. – санитар
- И.С. – администратор
- Т.Н. – уборщица производных и служебных помещений
- И.А. – уборщица производных и служебных помещений
- О.Н. – уборщица производных и служебных помещений
2. ???
(как вот грамотно написать о том, чтобы оплатили остальным сотрудникам разных отделений, не вкл. в п.1. , в 2м размере)
Заранее спасибо.
За работу в выходной день произвести оплату в двойном размере следующим работникам.Обращаю внимание, что п.1 незаконный, так как этот день должен быть оплачен.И при этом с каждого работника заявление о том каким образом он хочет получить оплату и его согласие на работу в выходной день.
Т.е. этот приказ должен быть еще до работы, а не потом.
согласие работников есть, заявления тоже. п.1. хотят получить один день к отпуску.