Получал разрешение на оружие сотрудник подсунул заполнить рекламу служба ВСРФ, Я заполнил строку не понимая что это.что это значит?

В частном поселке подсунули дополнительное соглашение по сервитуту типа по обслуживанию с измененными правилами формирования цены изменив цену инфляции и раз в год на расчет спец организации. Т.е. что хотим то и делаем. Подписали в июлю на кпп охранник сунул. Поднимали на 200 рублей но один пункт не дочитал и подписал. И тут нам еще раз письмо приходит следом. Плюс 2000 тысячи в октябре. Запросил допник. А в нем дата другая, а на почте письмо от менеджера от июля 25 года. А допник пеперисовали декабрем 24. И мфц пропустило. И теперь не знаем что делать. Я не один нас много. Они вообще отказываются нормально общаться. Понятно красивл нас поимели. Спасибо за ответ.

Добрый день. Выхожу из декретного отпуска. Работаю в крупной международной компании, где принята ежегодная индексация заработной платы. Индексируют зп по итогам года практически всем, кому-то меньше, кому-то больше, зависит от официального уровня инфляции и индивидуальных результатов. Хочу просить увеличение заработной платы по минимальному проценту изменений окладов, которые были в моем отделе в отсутствующие года, но суммарно получается 25%. Кроме аргументов оф. инфляции и результатов отработанного года перед отпуском, на что еще можно сделать акцент? Понимаю, что увеличение зп - это не обязанность работодателя. Однако ее не увеличение будет ставить меня в неравное положение с другими сотрудниками, дискредитировать. Подскажите, пожалуйста, может можно как-то юридически в этом вопросе подстраховаться?