8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как распределить состав высшего органа АНО и может ли директор входить в его состав?

Здравствуйте. В автономной некоммерческой организации сейчас 1 учредитель. Хотим ввести второго и изменить устав. В уставе хотим высший коллегиальный орган управления чтобы состоял из учредителей и работников. На случай смерти учредителей, чтобы кто-то принял решение о вхождении в состав нового учредителя (по ст.18 ФЗ "О НКО").

Подскажите, как распределить количество членов высшего органа управления? И может ли директор (единоличный исполнительный орган) быть одновременно членом высшего коллегиального органа? Директор не учредитель, наемный работник по факту.

, Мария, г. Москва

Добрый день, Мария!

По вашему вопросу о формировании высшего коллегиального органа управления АНО и участии директора в нем могу дать следующие разъяснения:

1. Согласно п. 1 ст. 29 ФЗ «О некоммерческих организациях», высшим органом управления некоммерческой организации является коллегиальный орган, порядок формирования которого определяется уставом в соответствии с законом.

2. Распределение количества членов высшего органа управления:
— Закон не устанавливает конкретных требований к количественному составу высшего органа управления АНО
— Вы вправе самостоятельно определить в уставе количество членов и их соотношение (учредители/работники)
— Рекомендуется предусмотреть нечетное количество членов для исключения равенства голосов при принятии решений
— Можно установить, например, что высший орган состоит из всех учредителей и определенного количества работников (например, 3-5 человек)

3. Участие директора в высшем органе управления:
— Да, директор (единоличный исполнительный орган) может одновременно быть членом высшего коллегиального органа управления
— Это прямо не запрещено законодательством о некоммерческих организациях
— Согласно п. 5 ст. 29 ФЗ «О некоммерческих организациях», члены коллегиального высшего органа управления выполняют свои обязанности на общественных началах, если иное не предусмотрено законом

4. Для решения вопроса о вхождении новых учредителей в случае смерти существующих:
— В уставе следует прописать порядок принятия решения о включении новых учредителей
— Можно предусмотреть, что такое решение принимается высшим коллегиальным органом квалифицированным большинством голосов (например, 2/3 от общего числа членов)
— Рекомендуется также установить критерии для новых учредителей и процедуру их отбора

5. Важно учесть, что согласно п. 3 ст. 29 ФЗ «О некоммерческих организациях», к исключительной компетенции высшего органа управления относятся:
— Изменение устава
— Определение приоритетных направлений деятельности
— Образование исполнительных органов и досрочное прекращение их полномочий
— Утверждение годового отчета и бухгалтерской отчетности
— Принятие решений о создании других юридических лиц
— Другие вопросы, предусмотренные законом и уставом

Все эти положения должны быть четко отражены в уставе вашей АНО.

Удачи в делах!

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Здравствуйте!

Для распределения количества членов высшего органа управления автономной некоммерческой организации (АНО) и решения вопроса о возможности участия директора в этом органе, следует учесть несколько аспектов:

Распределение количества членов высшего органа управления:
количество членов высшего коллегиального органа управления определяется уставом организации;
в уставе можно прописать чёткие критерии для определения количества членов (например, фиксированное число или процент от общего числа учредителей и работников);
при формировании состава учитывайте необходимость обеспечения эффективного функционирования органа и возможности принятия решений (например, важно предусмотреть нечётное число членов для избежания паритета голосов);
можно предусмотреть минимальное и максимальное количество членов, чтобы обеспечить гибкость в изменении состава;
стоит учесть требования законодательства и особенности деятельности организации.
Может ли директор (единоличный исполнительный орган) быть одновременно членом высшего коллегиального органа?
согласно действующему законодательству, нет прямого запрета на то, чтобы директор был членом высшего коллегиального органа;
возможность такого совмещения должна быть чётко прописана в уставе организации;
важно учитывать, что такое совмещение может повлечь определённые риски с точки зрения независимости и объективности принимаемых решений, поэтому этот вопрос требует взвешенного подхода.
На случай смерти учредителей:
в уставе можно предусмотреть порядок, который будет регулировать процедуру вхождения нового учредителя в организацию в случае смерти одного из учредителей;
можно определить круг лиц или порядок выбора лиц, которые будут уполномочены принимать решение о вхождении нового учредителя.
Рекомендации:

перед внесением изменений в устав рекомендуется проконсультироваться с со мной, так как я специализируюсь на законодательстве о некоммерческих организациях;
ознакомиться с актуальной редакцией Федерального закона «О некоммерческих организациях» и другими релевантными нормативными актами;
убедиться, что все изменения соответствуют законодательству и отражают реальные потребности и особенности функционирования организации.
Помните, что каждая организация уникальна, и подходы к формированию органов управления могут различаться в зависимости от конкретных условий и целей деятельности.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Сейчас в приложении почта России вижу что мне отправлено письмо от управления МЫД России по городу Новосибирску, что это может быть, переживаю голову сломал
Добрый день, ни когда не было проблем с органами и законом. Сейчас в приложении почта России вижу что мне отправлено письмо от управления МЫД России по городу Новосибирску, что это может быть, переживаю голову сломал!
, вопрос №4850028, Андрей Анатольевич Талай, г. Нижний Новгород

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите, пожалуйста, насколько это вообще законно?
Добрый день! Неделю назад вышла на новое рабочее место, всех внутренних правил ещё не знаю. Вчера вечером случилась следующая ситуация: приехала домой после работы и легла спать. На утро увидела несколько сообщений от старшего администратора. Оказывается каждый вечер до 00 каждый член персонал должен написать в группу обратную связь о прошедшем дне, если не напишет, то смену не засчитают и деньги не выплатят. Отчасти это мой косяк, но меня уведомили об этом уже в 23:30, когда я спала. Подскажите, пожалуйста, насколько это вообще законно? Можно ли что-то предъявить, если мне не засчитают смену и насколько вообще внутренние правила заведения значимы в рамках трудового кодекса?
, вопрос №4849432, Александра, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
При каком количестве квартир в доме должна быть УК
при каком количестве квартир в доме должна быть УК
, вопрос №4848005, Пономарева Татьяна Валентиновна, г. Иваново

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я исключить себя из договора соцнайма без согласия остальных членов семьи?
Добрый день! Могу ли я исключить себя из договора соцнайма без согласия остальных членов семьи? Ситуация следующая: С 2020 по 2023 гг. была включена в договор соцнайма вместе с братом и сестрой, нанимателем был отец. В 2023 г. отец умер, договор до сих пор не переделан. Уже много лет у меня регистрация в другом городе, где я живу и официально работаю. Добиться согласия остальных членов семьи на мое исключение из договора нет возможности, так как связь с родственниками не поддерживаю. При этом долги за квартиру мне продолжают приходить
, вопрос №4847629, Светлана, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Недвижимость
16.02.2026 года вступит в законную силу решение суда о признании дочери от первого брака членом моей семьй (без
Добрый день! Подскажите пожалуйста по решению следующей проблемы: Я являюсь действующим военнослужащим. Второй брак, есть совместная дочь с супругой (06.04.2020 г.р) и с нами проживает ее дочь от первого брака (23.08.2010 г.р) при подаче документов на постановку в очередь на субсидию супруге было отказано так как в 2011 году ее мама включила в наследство на долевую собственность в размере 1/3 (19,2 кв.м) о чем мы узнали только после ее смерти в 2020 году. В 2023 году дом был продан, дата прекращения права 18.07.2023 года. Супруга с дочерью от первого брака прописана при воинской части с 2013 года. То есть на субсидию включили только меня и младшую дочь, мотивировав отказ по статье ухудшения жилищных условий. 16.02.2026 года вступит в законную силу решение суда о признании дочери от первого брака членом моей семьй (без лишения родного отца родительских прав) для подачи документов на включение ее в договор найма служебного жилья (сейчас в договоре трое человек, я, супруга и младшая дочь) Подскажите есть ли решение вопроса о включении супруги и ее первой дочери в субсидию не дожидаясь истечения 5 лет, так как переживаем, что субсидию могут предоставить раньше этого срока только на меня и младшую дочь и супруга со старшей дочерью останутся ни с чем(((?
, вопрос №4846443, Виталий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 18.11.2025