8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

В последнее время на работе начались проблемы, не справляюсь со своими должностными обязанностями

Добрый день. У нас с женой две дочери, обе имеют инвалидность (старшая по сколиоза, младшая - ДЦП.).

В последнее время на работе начались проблемы, не справляюсь со своими должностными обязанностями.

Могут ли меня уволить, при том что дочки с инвалидностью и я оди работаю. Жена сидит дома по уходу за ребенком-инвалидом.

, Саша, г. Братск
Дарья Разина
Дарья Разина
Юрист, г. Реутов
рейтинг 8.6

Здравствуйте! Увольнение вполне возможно. Исключения есть, но они конкретно указаны в законе

Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или ребенка в возрасте до шестнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более детей в возрасте до четырнадцати лет, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается

www.consultant.ru/law/podborki/uvolnenie_zhenschiny_s_rebenkom_invalidom/
© КонсультантПлюс, 1992-2025

Вы не попадаете под исключения

С уважением!

0
0
0
0
Дата обновления страницы 01.06.2025