Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Что лучше сразу увольнятся или защищать интересы

Компания крупная вынуждает сотрудников увольняться. Отдел редеет, если скоро оставшимся придется покинуть помещение, скорее всего будут предложены альтернативные условия и максимально неприемлемые.. Работаю 4 года, мать одинокая. Мне по закону что должны предложить? Что лучше сразу увольнятся или защищать интересы.

Уточнение от клиента

Причина в том, что помещение, в котором располагается отдельный офис, сдают или перепродают другии лицам.

28 мая, 05:57

Уточнение от клиента

Из за долгов компании.

28 мая, 05:59

28 мая, 05:22, Юлия, г. Иркутск

Ирина Куприянова

Юрист, г. Набережные Челны

Добрый день!

Смотря по какой причине увольнение.

Принуждать никто никого не может.

28 мая, 05:24

Ирина Куприянова

Юрист, г. Набережные Челны

Если из за долгов, то это проблемы работодателя.

Рекомендую не увольняться, если сами не хотите, а если Вас уволят незаконно, то можно подать иск в суд о незаконном увольнении и восстановлении.

28 мая, 06:03

Юлия

Клиент, г. Иркутск

Но если даже они понимают, что увольнение будет назаконным, они могут создать такие условия, в которых работать будет невыгодно, неудобно и т.д. Например офис в другом городе или зп сокращенная на удаленке.

28 мая, 06:47