Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как мне получить объективный ответ в виде какого нибудь документа?
Добрый день, после успешной сдачи необходимых документов и результатов МО для трудоустройства работодатель длительное время не принимает решений, ссылаясь на мораторий на прием сотрудников делает это сообщениями в мессенджерах. Как мне получить объективный ответ в виде какого нибудь документа?
Здравствуйте, Владимир!
Если работодатель после предоставления всех необходимых документов и прохождения медосмотра не принимает решения о трудоустройстве, ссылаясь на мораторий, вы имеете право потребовать письменное объяснение причин отказа. Согласно статье 64 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан предоставить письменный ответ с указанием причин отказа в течение 7 рабочих дней с момента получения вашего письменного запроса.
Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.
Для более детального разбора Вашей ситуации, ответов на дополнительные вопросы, а также для помощи в составлении необходимых документов, напишите мне в чат.
Я готов предоставить высококвалифицированную юридическую помощь.
Вы можете финансово отблагодарить юриста здесь: отблагодарить юриста.