Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Помешает ли мне это при трудоствойстве?
Устраиваюсь на работу. На работе нужна форма допуска к гос тайне 2. Недавно мужа по суду оштрафовали по КоАП 20.17 часть 3. Мама какое-то время жила заграницей по бизнес-визе (внж не было), сейчас она в РФ. Помешает ли мне это при трудоствойстве? Дадут ли мне допуск?
Кира, добрый день!
Доступ к гостайне предоставляется только в добровольном порядке. Мероприятие подразделяется на эти этапы:
Принятие сотрудником обязательств по защите гостайны.
Предоставление согласия на ограничение прав. В частности, в отношении лица, работающего с тайной, действуют определенные запреты. Это ограничение на выезд за рубеж, на использование разработок и изобретений.
Получение письменного согласия на проверку. Последние осуществляются в отношении трудящегося, на которого оформляется допуск. Проверка выполняется ФСБ и органами безопасности. Если выдается допуск третей формы, то проверка органами безопасности осуществляться не будет. Исключение – есть сомнение в достоверности личных данных, предоставленных сотрудником. Проверка нужна для установления данных, которые могут стать препятствием к получению доступа к тайне.
В частности, это следующие препятствия: недееспособность или ограниченная дееспособность, нахождение под судом за тяжелые правонарушения, неснятая судимость, противопоказания для деятельности. Также это постоянное проживание сотрудника или его родственников за границей, подача ими заявления на выезд на ПМЖ в другую страну, предоставление на проверку подложных сведений. Доступ не выдается тем лицам, которые создают угрозу безопасности страны.
Решение о предоставлении доступа принимается руководителем госоргана.
Установление вида и размера соцгарантий, которые получит сотрудник. В частности, это надбавки к ЗП. Устанавливаются в процентном соотношении. Предоставленные соцгарантии должны быть зафиксированы трудовым договором.
Ознакомление сотрудника с законами и нормами, касающимися гостайны. Лицо должно знать об ответственности за разглашение сведений. В частности, это уголовная, дисциплинарная, административная ответственность. Накладывается на основании статьи 26 ФЗ №5485-1 «О гостайне».
Руководитель принимает решение о предоставлении допуска.
В статье 25 ФЗ №5485-1 указано, что руководитель несет личную ответственность за выбор сотрудников, которым предоставляется доступ к гостайне.
Кира, добрый день.
Вам по какой форме допуск будет оформляться?
Мама какое-то время жила заграницей по бизнес-визе (внж не было), сейчас она в РФ.
Какое время он проживала за границей и в какой стране?
По общему правилу указанные Вами обстоятельства не будут препятствовать допуску к государственной тайне.
При ее оформлении в силу постановления Правительства РФ от 07.02.2024 N 132 «Об утверждении Правил допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне» в числе оформляемых и предоставляемых документов, заполняется анкета и дается согласие на проведение в отношении Вас проверочных мероприятий
Анкета оформляется по форме 4, представленной в приложении к данному постановлению.
В ней содержится графа
Формально заполнять вы его не обязаны, поскольку
Но скажу по личному опыту проведения проверочных мероприятий при оформлении допуска.
В любом случае факт ее выезда и проживания за границей будет проверяться.
Поэтому в данной графе Вам лучше указать страну и время ее проживания за границей, указывая на то, что у нее не было ВНЖ, а также основания ее проживания.
Отказать в допуске Вам по указанными Вами основаниям не могут.
Наиболее вероятные основания для отказа, не принимая во внимание состояние здоровья и отнесение Вас к иноагентам — это
К таким сведения могут отнесены факты сокрытия пребывания родственников за пределами РФ.