Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Администрация определила график моей работы ежедневно с 12: 00 до 18: 00, обосновав тем что Я, обученный по
Добрый день. Работаю завхозом в детской музыкальной школе нагрузка 0,5 ставки. Кроме того совмещаю деятельность библиотекаря 0,5 ставки. В результате рабочий день - 6 часом. После перерасчета пенсии новь трудоустроилась . Администрация определила график моей работы ежедневно с 12:00 до 18:00, обосновав тем что Я, обученный по безопасности специалист, должна быть в это время в школе когда в ней находится большее количество детей. Правомерно ли это? Меня не устраивает такой график, особенно до 18:00. Ранее я работала с 10.00 до 16.00.
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Любые изменения условий трудового договора возможно только по соглашению сторон трудовых правоотношений.
Без вашего письменного согласия, Вас перевести на другой график работы работодатель в одностороннем порядке не имеет юридических оснований. Работодатель обязан рассмотреть ваше заявление и дать официальный письменный ответ.
Также, за защитой своих трудовых прав обратиться в профсоюзную организацию, даже если и не являетесь членом профсоюза. Профсоюзная организация защищает права работника и контролирует работодателя в части правильного применения норм права, которые не должны ухудшать положение работника.
Доброго Вам дня