Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

652 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
652 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работодателя

Увольнение директора магазина в связи с переездом без отработки

Директор магазина хочет уволиться без отработки, ссылаясь на переезд. Работодатель не согласен Как быть?

08 Мая 2014, 12:17, вопрос №446033 Елена, г. Смоленск
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Рожков Иван

              Статья 280. ТК РФ. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации
              Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.

               

          Статья 80. ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
    В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

               Таким образом, перезд не является основанем для отказа от отработки. Повлиять можно только предупредив его, что уволите его за прогул.

               Оцените ответ.

    08 Мая 2014, 12:24
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Переезд не подходит к другим случаям (обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи) ?

    08 Мая 2014, 12:28
  • Юрист - Рожков Иван

    Может подойти если супруг директора направленна на службу за границу.

    Т.е. перезд должен быть уважительным, а не просто захотел и переехал в другой район, город.

    Т.е. перезд по причинам не зависящим от директора, например перезд для ухода за матерью и т.д. Эти доводы он должен указать в заявлении.

    08 Мая 2014, 12:35
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats