Какой датой уволить работника?
Добрый день! Работник в период с 16.09.24 по 24.01.2025 г. находится в длительном прогуле. В период с 09.01.2025 по 17.01.2025 находился на больничном. Какой датой уволить работника? Спасибо.
, Екатерина, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Уточнение от клиента
Работник выйдет на рабочее место 27.01.2025. как уволить за прогул и каким числом.
Здравствуйте, Екатерина!
Какой датой уволить работника?
смотря по какому основанию будет увольнение. Если речь об увольнении за прогул, то будет зависеть от того, выйдет ли работник (вышел ли) фактически на работу на период до даты, когда производится оформление увольнения.
Я бы не советовала увольнять «задним числом» (хотя такая возможность предусмотрена ст. 84.1 ТК РФ), если работник появился на работе после 24.01.2025 и не был сразу же уволен последним рабочим днем (15.09.2024), очень повышается риск восстановления на работе. Да и вообще сейчас увольнение по инициативе работодателя нужно тщательно готовить, соблюдая все формальные требования и ориентируясь на судебную практику последних 2-3 лет, она стала более жесткой по отношению к работодателям. Если есть возможность расстаться с работником по соглашению сторон, этот вариант менее рискованный (хотя и он не дает 100% уверенности в суде, как показывает последняя судебная практика).
Дополнительные вопросы Вы можете задать мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Куда и как можно обжаловать данное постановление и какие доки для этого нужны?
Здравствуйте, мама, гражданка Узбекистана , выписали постановление в аэропорту о нарушении правил вьезда и пребывания в РФ . Штраф 40.000. Нарушение п 3.1 ст.18.8 . В постановлении нет суммы штрафа, а в квитанции нет статьи, только сумма штрафа. Куда и как можно обжаловать данное постановление и какие доки для этого нужны ? В постановлении написано о нарушении сроков предывания в РФ. Хотя в эти даты было оформленно «уведомление о пребывании иностранного гражданина», но работник в аэропорту зная, что оно есть, даже не посмотрел на документ. Мама приезжает к нам смотреть внука.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, нужно ждать згода от даты смерти или от даты вступления в наследство, чтобы продать квартиру без уплаты налога?
Здравствуйте, нужно ждать згода от даты смерти или от даты вступления в наследство, чтобы продать квартиру без уплаты налога???? 1/2доли была в собственности, 1/2досталась от мамы после смерти. Налог от этой доли только?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Уволен по категории д причинно следственвенная связь заболевание получил в период несения военской службы какие выплаты положенны
Уволен по категории д причинно следственвенная связь заболевание получил в период несения военской службы какие выплаты положенны
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я подаю документы для вступления в наследство, в решении суда описка с датой смерти моего папы, может ли нотариус принять это решение если предоставлено свидетельство о смерти с правильной датой?
я подаю документы для вступления в наследство, в решении суда описка с датой смерти моего папы, может ли нотариус принять это решение если предоставлено свидетельство о смерти с правильной датой?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как узнать дату рождения по дате смерти
Как узнать дату рождения по дате смерти,
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
если у него еще не запрашивались объяснения, то как минимум он еще два дня отработает, которые у него есть на дачу объяснений. Уволить датой 15.09.2024 точно будет незаконно.
См. ст. 81, 192, 193, ТК РФ, судебную практику по увольнениям за прогул. А если нужно подробное объяснение, то это уже не в рамках бесплатной консультации — обращайтесь в чат, там же обсуждается стоимость и сроки.