Работаю логопедом в круглосуточном отделении республиканского детского реабилитационного центра, сколько часов в неделю я должна работать?

Здравствуйте Асет.

 Согласно трудовому кодексу Российской Федерации:

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

За сверхурочные должна полагаться доплата. Однако, количество рабочих часов в неделю может быть увеличено с выше 40, если ваше учреждение участвует в ликвидации ЧС.

Если вы трудитесь посменно, то те же 40 часов, но:

Работа в течение двух смен подряд запрещается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

Добрый день.

Согласно Приказу Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601

п. 2.8.1. Норма часов учебной (преподавательской) работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы устанавливается:

логопедам медицинских организаций и организаций социального обслуживания;

Здравствуйте Асет.

Уточните у Вас учреждение социального обслуживания верно?

Спасибо.

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

Здравствуйте, Асет!

Согласно статье 333 Трудового Кодекса Российской Федерации для логопедов предусмотрена сокращенная продолжительность рабочей недели в 36 часов в неделю.

Надеюсь мой ответ был полезен, если остались вопросы — пишите!

С уважением,

Артем Гагикович!

Здравствуйте, Асет!

В какой республике этот реабилитационный центр?

Республиканский  детский реабилитационный центр является медицинской организацией, поскольку находится в ведении Министерства здравоохранения.

сколько часов в неделю я должна работать?

 Не более 36 часов в неделю.

Обоснование:

Согласно ст. 92, 333 ТК РФ для педагогических работников установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, которая составляет не более 36 часов в неделю.

Кроме того, в зависимости от должности и (или) специальности педагогическим работникам с учетом особенностей их труда приказом Минобрнауки РФ от 22.12.2014 N 1601 установлена продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников (приложение N 1 к настоящему приказу (далее — Приложение N 1)), а также утвержден Порядок определения учебной нагрузки (приложение N 2 к настоящему приказу (далее — Порядок)).

Из п. 2 Приложения 1 следует, что в зависимости от занимаемой педагогическим работником должности устанавливается либо фиксированная продолжительность рабочего времени, составляющая 36 или 30 часов в неделю, либо нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы, составляющие 18, 20, 24, 25, 30, 36 часов педагогической работы в неделю, 720 часов в год.

В соответствии с п. 2.8.1 Приложения N 1 педагогам дополнительного образования и логопедам медицинских организаций устанавливается норма часов учебной (преподавательской) работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы.

При этом п. 2.8 Приложения N 1 установлено, что за норму часов педагогической работы за ставку заработной платы педагогических работников, перечисленных в пп. 2.8.1 и 2.8.2 указанного пункта, принимается норма часов учебной (преподавательской) работы, являющаяся нормируемой частью их педагогической работы.

Согласно п. 3 Примечания к Приложению 1 нормы часов учебной (преподавательской) работы, предусмотренные п. 2.8 Приложения N 1, являются расчетными величинами для исчисления педагогическим работникам заработной платы за месяц с учетом установленного организацией, осуществляющей образовательную деятельность, объема учебной (преподавательской) работы в неделю (в год).

Как указано в письме Минобрнауки РФ от 15.10.2015 N 08-ПГ-МОН-37849, определение для педагогических работников, поименованных в пункте 2.8.1 Приложения N 1, нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы как нормируемой части их педагогической работы означает, что обязанности этих работников не ограничиваются только выполнением учебной (преподавательской) работы.

Другая часть педагогической работы педагогических работников, указанных в этом пункте, может быть связана с выполнением работ по подготовке к занятиям, с участием в деятельности педагогических и иных советов, методических объединений, в других формах методической работы, с осуществлением связи с родителями, с проведением родительских собраний и т.п.

Кроме того, педагогические работники с их согласия могут выполнять дополнительную педагогическую работу на условиях дополнительной оплаты (классное руководство, заведование учебными кабинетами, учебно-опытными участками, проверка письменных работ и др.). По своему характеру выполнение большей части перечисленной работы осуществляется не в определенные рабочие дни недели, а рассчитывается на более длительные сроки: на месяц, учебную четверть, полугодие, учебный год, в связи с чем такая работа не может иметь конкретных норм времени, а регулируется соответствующими планами и графиками работ.

Исходя из этого объем учебной (преподавательской) работы каждого педагогического работника может быть равен норме часов, установленной за ставку заработной платы, может с письменного согласия педагогического работника составлять менее или более нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы, что пропорционально уменьшает или увеличивает их рабочее время и размер оплаты труда по сравнению с нормой часов и размером ставки заработной платы.

По смыслу разъяснений рабочее время педагогических работников, указанных в пункте 2.8.1 приложения N 1 к приказу N 1601, может быть конкретизировано по времени (то есть в часах, в минутах) только в части проводимых уроков и других учебных занятий, не превышающих 45 минут, коротких перерывов (перемен), а также согласно пункту 2.3 в части периодических кратковременных дежурств в образовательной организации в период образовательного процесса, к которым педагогические работники привлекаются в дни проведения ими уроков и учебных занятий не ранее чем за 20 минут до начала учебных занятий и не позднее 20 минут после окончания их последнего учебного занятия.

Таким образом, рабочее время указанных в вопросе работников делится на две части: нормируемую в объеме 18 часов учебной (преподавательской) работы и ненормируемую, в течение которой выполняется иная педагогическая работа; обе эти части в совокупности не могут превышать 36 часов в неделю — установленной продолжительности рабочего времени для всех педагогических работников.