8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Подскажите пожалуйста, устроена на работу на половину ставки, могу ли я устроиться в другое место на полную ставку не увольняюсь с прежнего места работы?

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, устроена на работу на половину ставки, могу ли я устроиться в другое место на полную ставку не увольняюсь с прежнего места работы?

, Светлана, г. Санкт-Петербург
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
Эксперт

Здравствуйте, Светлана!

Если теперешнее место работы является не совместительством, а основной работой, только на условиях неполного рабочего времени, то на другую работу Вы можете устроиться только по совместительству, так как два основных места работы быть не может. А по совместительству можно работать не более половины рабочего времени основного работника. 

Если Ваш теперешний работодатель не против, можете договориться об увольнении с основного места и приеме на совместительство после того, как на основное место Вас примут на другой работе.

Если Вы не хотите афишировать перед нынешним работодателем свою вторую работу, можете попробовать договориться с другим работодателем о заключении двух договоров о совместительстве, каждый на половину нормы времени. Это не совсем безрисковый вариант для работодателя, но законом это не запрещено. 

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).

0
0
0
0
Дата обновления страницы 04.12.2024