Если закон о не сокращении пенсионера во время сокращения сотрудников?

Здравствуйте, Марина!

Такого закона нет. У пенсионеров нет преимуществ для оставления на работе при проведении процедуры сокращения штата или численности работников организации. Более того, поскольку пенсионеры имеют постоянный доход — пенсию, ЦЗ может отказать в выдаче решения о сохранении среднего заработка на период трудоустройства на третий месяц после увольнения. 

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).