Хочу поступить на второе высшее образование по своей специальности, первое высшее не профильное будет ли работодатель оплачивать ученические отпуска?

Здравствуйте, Рамиль!

Хочу поступить на второе высшее образование по своей специальности, первое высшее не профильное

 это не имеет юридического значения. Имеет значение то, что Вы не указали — какой уровень образования у Вас освоен и какой предполагается освоить.

Согласно ст. 177 ТК РФ гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые.

Бакалавриат — один уровень высшего проф. образования, специалитет или магистратура — другой.

Если у Вас есть бакалавриат, а поступать будете на специалитет или в магистратуру, то учебный отпуск за счет средств работодателя положен. Если у Вас специалитет или магистратура и хотите снова на специалитет или в магистратуру или у Вас бакалавриат и поступать хотите на бакалавра, то оплачиваемый отпуск не полагается. 

Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме.

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).