Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Работаю в частной стоматологии 11 лет по трудовому договору получаю официальную заработную плату 35000 с учетом
Добрый день!работаю в частной стоматологии 11 лет по трудовому договору получаю официальную заработную плату 35000 с учетом налогового вычета и неофициальную зарплату,а отпускные считают только по неофициальной выплате— законно ли это?
Здравствуйте!
В вашей ситуации важно учитывать несколько аспектов трудового законодательства, чтобы понять, насколько законны действия вашей стоматологии в расчетах отпускных.
Основные моменты:
Официальная и неофициальная заработная плата:
Официальная заработная плата: Это сумма, которая указана в вашем трудовом договоре и на основании которой вам начисляются налоги и взносы в социальные фонды.
Неофициальная заработная плата: Эта сумма не учитывается в расчетах по налогам и взносам, и официально не отражается в документах.
Расчет отпускных:
По законодательству, отпускные рассчитываются на основе официальной заработной платы. Сумма отпускных определяется на основе среднего заработка за 12 месяцев, исходя из официального дохода.
Если ваша официальная заработная плата составляет 35 000 рублей, отпускные должны рассчитываться именно из этой суммы, а не из неофициальной части заработка.
Законность расчета отпускных:
Законодательство требует, чтобы отпускные рассчитывались на основе официальной зарплаты. Если стоматология учитывает только неофициальную часть дохода при расчете отпускных, это нарушает ваши права. Это может привести к недоплате отпускных.
Действия, которые можно предпринять:
Обратитесь к работодателю:
Попросите разъяснить, почему отпускные рассчитываются только на основе неофициальной части зарплаты. Обсудите с ними необходимость перерасчета и приведения расчета в соответствие с законодательством.
Проверка и документация:
Убедитесь, что ваша официальная заработная плата полностью отражена в трудовом договоре и других официальных документах. Это поможет вам обосновать свои требования в случае спора.
Подача жалобы:
Если ваш работодатель отказывается исправить ситуацию, вы можете подать жалобу в Государственную инспекцию труда или другую компетентную инстанцию, которая занимается соблюдением трудового законодательства.
Консультация с юристом:
Рекомендуется проконсультироваться с юристом по трудовым вопросам, чтобы получить более точные рекомендации и помощь в защите своих прав.
В итоге, если ваша официальная заработная плата составляет 35 000 рублей, то отпускные должны рассчитываться именно из этой суммы. Неофициальные выплаты не должны учитываться при расчете отпускных.
здравствуете, в принципе выплачивать неофициальную зарплату, то есть в конверте это уже не законно, так как происходит уклонение от уплаты налогов и других обязательных платежей, отпускные вам должны считать только по официальной зарплате. если только отпускные вам тоже платят неофициально