Трудовой договор был подписан от 17 июля 2024, но принята на работу от 20 Июля 2024 (прописали в трудовой книжке), а вышла на работу 22 июля

Question

Хочу уволится. Трудовой договор был подписан от 17 июля 2024, но принята на работу от 20 Июля 2024 (прописали в трудовой книжке) , а вышла на работу 22 июля. Испытательный сорок 1 месяц. О какой даты идёт испытательный срок. От даты заключения трудового договора или от даты приёма

Андрей Никитин · Answer

Юлия Андреевна, добрый день. Испытание при приеме на работу регламентируется ст. 70 ТК РФ. Течение срока начинается с даты трудоустройства, в Вашем случае это 20 июля. Обратите внимание, что согласно части 4 ст. 71 ТК РФ увольнение на испытательном сроке должно быть произведено не позднее чем через три дня после подачи письменного заявления. Пока не истечет трехдневный срок, сотрудник вправе отозвать заявление на увольнение с учетом общих правил и ограничений (ст. 80 ТК). При возникновении вопросов обращайтесь.