Жить не так совершенно неудобно, ничего за собой не убирает, не оплачивает коммуналку, еду ест нашу с мужем
Добрый вечер. У меня сын (22 года), с прошлого лета проживает вместе со мной и мужем (своим отцом). у него есть доля квартиры, он здесь прописан. уезжать не хочет, говорит, что квартира его и как он захочет, так и будет. ни с кем не разговаривает, может поднять на меня руку, обозвать как угодно. жить не так совершенно неудобно, ничего за собой не убирает, не оплачивает коммуналку, еду ест нашу с мужем. подскажите что делать, иначе я скоро сойду с ума
Если сын один из собственников квартиры (имеет долю в праве собственности), то, увы, выселить его в судебном порядке не получится.
Вам необходимо либо договариваться о размене квартиры, либо в случае его отказа продавать свои доли сыну (в том числе, возможно, в судебном порядке) или постороннему лицу.
Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».
Здравствуйте! Впервые обращаюсь к подобным специалистам и не знаю как правильно это делать, если вы это читаете, заранее извиняюсь за моё обращение, так оно больше похоже на одну большую жалобу, а не вопрос. Спасибо. В мае этого года получила должность логопеда в частном детском центре, руководитель ещё на собеседовании предложила оплатить обучение с условием, если я проработаю год в центре, это было только обговорено на собеседовании, она сама выбирала для меня обучение. За четыре месяца работы она оплатила мне 3 обучения суммой на 25 тысяч рублей. Один сертификат из трёх она мне так и не прислала. После очередного нашего с ней конфликта мы обе решили, что мне лучше будет уйти (не знаю важно это или нет, но вкратце опишу в чем дело - руководитель повышала количество требований, несмотря на отвратительное составленное ей расписание, у меня то были перерывы между работой в 3-5 часов, то расписание было таким плотным, что я не успевала подготовиться к занятиям с детьми, а когда говорила, что я не успеваю, руководитель мне посоветовала готовиться к занятиям дома и привозить готовые материалы с собой, а детей у меня было 9 + 4 группы по 10 человек, представьте себе, я уезжала из дома в шесть утра, а домой приезжала к 21-22, в какой момент мне готовиться к занятиям? В перерывах между работой я делать это не могла, так как кабинета у меня своего не было и на время моего перерыва кабинет, в котором я работала был занят, я постоянно слышала претензии о том, что я не выполняю чего-либо, но когда я говорила, что о подобных требованиях мне не сообщали - в ответ я слышала только то, что у меня проблемы с памятью, работала я хорошо, родители шли ко мне, благодарили за помощь их детям, были видны результаты, но руководитель говорила только о том, как я не справлюсь, я её подставляю, что ей за меня стыдно и я делаю не так как нужно, по её мнению). Спустя неделю после последнего конфликта и моего согласия на её "лучше расстаться сейчас и не тратить время друг друга" руководитель присылает мне сообщение с таким содержанием: жду вас в четверг в 15:00, от вас: денежные средства в размере 25.500. Я очень была удивлена этому, так как соглашений об этом я подписать так и не успела, и, мало того, даже не была официально оформлена. Из всего, что я подписывала был договор об авторском праве человека, который обучал меня (то есть договор был о том, что я не могу продавать тот материал, который получила на курсе). Зарплату мне выдавали наличными, из моих документов у работодателя остались скан моего паспорта, диплома, СНИЛС и ИНН. Несмотря на то, что я работаю с детьми, медкнижку я тоже так и не сделала, но была допущена к работе с детьми, едой, выходила на работу даже с признаками болезни, но никого это не волновало. Подскажите, пожалуйста, как мне быть, ругаться очень не люблю, но и денег таких нет, я педагог и на такую сумму живу месяц. Заранее спасибо.
Здравствуйте! Я военнослужащая ВНГРФ в СПб, с мужем в разводе и он служит в Перми, у мегя ребёнок инвалид, часто болеет , нужны реабилитации , санатории а которые меня не отпускают, я не могу ничего ему предоставить, ребенку 6лет , после развода я еще больше стала сидеть на больничных, уже более 5месяцев если взять все вместе! Хочу уволиться по семейным обстоятельствам ст 51п3 п.п (в), так как воспитываю фактически ребенка одна, отец не имеет возможности принимать участие, ну допутим прилететь каждый день с Перми и помогать мне , так как он военнослужащий, ну и у него др семья уже.. А я не могу совмещать военную службу и лечением и реабилитациями сына .. Это разве не является исключительным основанием, которое препядствует прохождению военной службы, мне не похадатайствовали в увольнении...
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, если я официально в браке, родила ребёнка, мой муж знает , что это ребёнок не его и записал его на себя, хочет воспитывать , ребёнку 1 месяц, но есть родной отец с которым я рассталась ,мы против и не хотим чтоб биологический отец вмешался в нашу жизнь, он грозит судами и днк, могу ли я как мать отказаться от днк, или просто не идти в суд, с биологическим отцом ребёнка, я толком не жила.
Добрый день , у меня ИП торгую на ОЗОН, торговая марка прислала предупреждения, что мы продаём их продукцию и требовала за каждый артикул по 50т ( их было 2) . Мы им оплачивать не стали, они подали в суд. На сайте увидела вот такой документ(прикрепила его) в деле, подскажите пожалуйста эта сумма в 20т итоговая, больше нам не назначат, если мы ничего не будет подавать в защиту своей стороны. Спасибо за ответ