Пришлите пожалуйста образцы рапортов на увольнение по предельному возрасту, и окончанию контракта

Подскажите, рядовой 54года сейчас нахожусь в отпуске после госпиталя. Мочекаменная болезнь, заключение ввк временно не годен. После окончания отпуска опять ввк должна быть, но я хочу подать рапорт на увольнение. Есть шанс, что уволят или по возрасту или по болезни.

Здравствуйте. Ситуация такая: Проходил службу в зоне СВО. был уволен по достижению предельного возраста. Но до дома не доехал, попал в реанимацию со внутренним кровотечением. Оказалось язва желудка, обнаружилась онкология, была операция по полному удалению желудка. 2 группа инвалидности. Каким образом я могу поменять причину увольнения по достижению предельного возраста, на увольнение по болезни? Есть заключение военно-врачебной экспертизы, что заболевание получено во время службы в ВС. Есть выписка из приказа, что стаж исчисляется месяц за 3. Отправил повторно документы на ввк, чтоб признали заболевание военной травмой. Спасибо)

Я военнослужащий по контракту, служу на крайнем севере, стаж 12 лет календарей, контракт окончен в мае 2023 г. отгуливал положенные отпуска до января 2024 г. Вышел на службу, не увольняют из-за сво, мол автоматически продлены контракты, рапорт подал на увольнение указав в нём окончание контракта и семейные обстоятельства жена инвалид 1 группы бессрочно, нуждается в постоянном постороннем уходе, не имеющая возможности проживания на крайнем севере по состоянию здоровья и ребенок общий 6 лет все справки МСЭ приложил, аттестационная комиссия удовлетворила и командир подписал рапорт, уволить на основании 580 указа... Вот теперь главный вопрос: меня могут уволить по окончанию контракта или по семейным обстоятельствам в рапорте я и то и то указал, получается контракты автоматически продлены на неопределённый срок, значит главное основание семейные обстоятельства а не окончание контракта а это льготная статья и мне положены ДОПЫ при увольнении, просто если меня вдруг уволят по окончанию контракта, могу я как то это оспорить и уволиться по льготной статье, хоть и окончен контракт в мае 2023...?Как мне лучше поступить, отозвать рапорт обратно, пока он ещё в кадрах и в дело не пошёл, написать новый только по семейным указать или ещё что, помогите пожалуйста правильно всё сделать, написать рапорт чтобы уйти по льготной статье...