Работодатель по телефону предупредил о ликвидации предприятия (ООО) и предложил написать заявление на

женщина находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет (в настоящее время ребенку - 1 год и 9 месяцев). Работодатель по телефону предупредил о ликвидации предприятия (ООО) и предложил написать заявление на увольнение по собственному желанию, пообещав выплатить наличными сумму в размере среднего заработка. В противном случае выплаты отодвигаются на неопределенный срок в связи с арестованными счетами из-за якобы неуплаты налогов. Возможен ли такой вариант? Что при этом теряет женщина?