Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Нужно ли написать объяснительную?
Здравствуйте. Учителя обвиняют в жестоком обращении и буллинге. Требуют написать объяснительную. Нужно ли написать объяснительную?
, Лилия, г. Москва
Екатерина Ведерникова
Добрый вечер!
Если просят написать объяснительную в целях привлечения к дисциплинарной ответственности, то работник должен дать пояснения.
Трудовой кодекс РФ
Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий
До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.
Также непредоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания.