Здравствуйте, договорные источники трудового права какие?

Трудовой договор. Соглашение работника и работодателя, в котором определяются их права и юридические обязанности. Однако вопрос о том, можно ли считать трудовой договор источником трудового права, является дискуссионным, так как он является индивидуальным актом и не обладает нормативным характером. 
Коллективный договор. Содержание и структура такого договора определяются по соглашению его сторон: представителей работников организации и работодателя. В коллективном договоре могут быть предусмотрены взаимные обязательства по разным вопросам, например по оплате труда, регулированию рабочего времени и времени отдыха, гарантиям прав и интересов работника и другим. 
Соглашения. Акты, заключаемые на договорной основе между двумя или тремя сторонами, которые выражают отношения социального партнёрства между представителями работников и работодателей. В качестве третьей стороны в некоторых случаях выступает представитель уполномоченного органа государственной власти.  
Договорное регулирование трудовых правоотношений может осуществляться на разных уровнях: от уровня одной организации до всей страны или транснациональной корпорации на территории разных государств.