Как уволиться без отработки
сын отработал всего 3 месяца и увольняется. как то слышала, что если стаж меньше полугода, то отрабатывать не имеют права заставить. правда ли это?
, Шох Ольга, ст. Седельниково
сын отработал всего 3 месяца и увольняется. как то слышала, что если стаж меньше полугода, то отрабатывать не имеют права заставить. правда ли это?
Я вообще не понимаю, о какой Вы отработке говорите? Ну нет у нас такого понятия.
Есть срок — 14 дней, за который работник обязан уведомить работодателя о своем намерении уволиться.
По соглашению сторон, этот срок может быть изменен. Его не соблюдение возможно только в редких случаях, например, переезд работника в другой город и тп.