8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я ссылатся на какой то закон?

Добрый день я и жена работаем 2 через 2 у нас есть маленький ребенок до трех лет. Дело в том что начальник просит выходить в дополнительные смены так как один из людей в отпуске(занимаю руководящюю долженность) ребенка оставлять не с кем по этому выходить не могу а начальника не интересует это.. могу ли я ссылатся на какой то закон? Или иные действия

, Денис, г. Ярославль
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 7.6
Эксперт

Здравствуйте, Денис!

могу ли я ссылатся на какой то закон?

 можете — на Трудовой кодекс РФ.

начальник просит выходить в дополнительные смены 

 ну и пусть просит, заставить-то он Вас не может, если Вы не соглашались на привлечение к работе в Ваш выходной день, не заключали трудовой договор на работу по совместительству на срок отсутствия основного работника. 

Или иные действия

 выходить на работу по установленному Вам графику работы. 

ребенка оставлять не с кем по этому выходить не могу а начальника не интересует это..

 так и Вас не должно интересовать, что 

один из людей в отпуске

это проблема работодателя, а не работника.

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).

0
0
0
0
Дата обновления страницы 26.02.2023