Можно ли как-то разобраться с причинами разницы в окладах?
Здравствуйте. Мой оклад 20000. У коллеги, который подписал договор через несколько дней после меня 21500. Также спросила у парня, который подписывал договор вместе со мной и он сказал, что у него оклад тоже 21500. Поговорила с РГО и он обещал разобраться. После позвонил и сказал, что всё пересчитают. В итоге этого не произошло, вопрос замяли и ничего не объяснили. Можно ли как-то разобраться с причинами разницы в окладах? Нормальная ли это практика?
Тогда в данном случае необходимо проанализировать политику заработной платы и поощрения компании.
Однако, если Вам пообещали, что рассмотрят Ваш вопрос о повышении оклада, значит, оклад в данном случае типичный и Вам необходимо далее постараться защитить свои права.
Рекомендую Вам обратиться с официальным письменным заявлением на имя Вашего непосредственного работодателя м просьбой пересмотреть Ваш оклад в сторону повышения (возможно в Вашем случае кто-то решил немного «подзаработать»).