8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Когда я имею право пойти в отпуск

Я работаю официально на данном месте работы с апреля 2012 года. В марте 2013 года я был в отпуске. В 2014 году в очереди на отпуск меня поставили на сентябрь. возможно ли такое? И является ли это правильным? Ведь получается что от одного отпуска до другого пройдет 1,5 года. И может ли мне отказать организация если я напишу заявление на отпуск например в июне а не в сентябре?

16 января 2014, 16:35, Сергей, г. Орел
Елена Карпова
Елена Карпова
Юрист, г. Липецк

Здравствуйте, Сергей!

Трудовой кодекс РФ гласит:

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

Таким образом, к сожалению, все законно.

С уважением.

20 января 2014, 19:02
0
0
0
0
Консультация юриста бесплатно
Услуги юристов в Москве
Мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.