Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Он работал водителем в компании по договору оказания услуг
Добрый день!
В нашей семье случилось горе, умер мой отец. Он работал водителем в компании по договору оказания услуг. На данный момент компания отказывает в выплате остатка заработной платы, ссылаясь на то, что он работал именно по договору оказания услуг и поэтому они выплатят эти деньги только после вступления в наследство.
На прошлой неделе я приехала в компанию написала заявление и предоставила все документы подтверждающие родство, ответ от них был положительный и деньги должны были перечислить в начале этой недели. Но сегодня утром руководитель отца прислал заключение, якобы от какого-то юриста компании, без подписей и печатей, в котором говорится, что выплата будет только после вступления наследства. Официального ответа так и не поступило. Вступать в наследство мы не собираемся, так как у папы было кредитные обязательства на большие суммы.
Подскажите, правомерны ли действия организации и на какие статьи ссылаться, чтобы добиться выплаты?
- F1CA5FBF-D39F-4F00-B4DF-A7780BB9D2C7.png
- 5FBF7FC0-AE57-4466-B89C-C2ABF45AA843.png
Анастасия, здравствуйте!
Согласно ст. 141 ТК РФ заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти.
Таким образом, законодателем закреплено право на получение заработной платы умершего работника, работавшего по трудовому договору.
Судя по Вашему вопросу, был заключен договор возмездного оказания услуг за денежное вознаграждение без оформления трудового договора. Вместе с тем, у Вас имеется положительный ответ компании о готовности выплатить оставшуюся сумму задолженности. Соответственно, компания уже признает такой долг.
Для проведения более детального анализа, представьте имеющиеся на руках документы юристу для изучения. Возможно, сумму задолженности можно будет взыскать с компании в судебном порядке, признав договор оказания услуг трудовым договором.