8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение из ВС

Здравствуйте. Я курсант первого курса но 3 месяца назад понял что жизнь военного не для меня и решил отчислиться. Просто так это сделать не могу,командование требует весеих причин. Что мне делать? Как лучше поступить и выйти из этой ситуации с наименьшими "потерями"?

, дмитрий, г. Санкт-Петербург
Наталья Красько
Наталья Красько
Юрист

Добрый день, Дмитрий!

Согласно п. 7 ст. 35 ФЗ от 28.03.1998 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»:

 Граждане, отчисленные из военных профессиональных образовательных организаций и военных образовательных организаций высшего образования или учебных военных центров при федеральных государственных образовательных организациях высшего образования за недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться либо отказавшиеся заключить контракты о прохождении военной службы, возмещают средства федерального бюджета, затраченные на их военную или специальную подготовку. «Порядок» исчисления размера возмещаемых средств определяется Правительством Российской Федерации.

С учетом сложившейся судебной практики в случае, даже если Вы еще не заключили контракт, при отчислении по основаниям, перечисленным выше, Вы будете обязаны возместить средства федерального бюджета, затраченные на Вашу военную или специальную подготовку.

Согласно п. 4. ст. 35 ФЗ от 28.03.1998 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»: 

Военнослужащие мужского пола, отчисленные из
военных профессиональных образовательных организаций и военных
образовательных организаций высшего образования за
недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться, а также
отказавшиеся заключить контракт о прохождении военной службы, если к
моменту отчисления из указанных образовательных организаций они достигли
возраста 18 лет, не выслужили установленного срока военной службы по
призыву и не имеют права на увольнение с военной службы, на освобождение
или отсрочку от призыва на военную службу, направляются для прохождения
военной службы по призыву.

Таким образом, рекомендую Вам тщательно пройти военно-врачебную комиссию и уволиться по состоянию здоровья (п. в, г ст. 51 ФЗ от 28.03.1998 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»), т.к. иначе выплачивать возмещение и проходить военную подготовку, но уже по призыву все таки придется.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав потребителей
Мой сын уже пятый год служит по контракту на корветев Балтийском флоте и говорит, не отпускают домой на совсем, каждый год подписывает контракт, может ли он написать рапорт об увольнении
Мой сын уже пятый год служит по контракту на корветев Балтийском флоте и говорит, не отпускают домой на совсем, каждый год подписывает контракт, может ли он написать рапорт об увольнении
, вопрос №4858289, Анна, г. Пермь
Трудовое право
Здравствуйте, имею ли право я получить отработанную часть зарплаты, если ушла на больничный с последующим увольнением?
Здравствуйте, имею ли право я получить отработанную часть зарплаты, если ушла на больничный с последующим увольнением?
, вопрос №4858147, Оксана, г. Чита
Военное право
Здравствуйте подскажите пожалуйста, я мобилизованный сейчас нахожусь в отпуске с последующим увольнением
Здравствуйте подскажите пожалуйста,я мобилизованный сейчас нахожусь в отпуске с последующим увольнением по категории В синяя печать,приказ на увольнение пришел 22.12.2025 насчичатали отпуск по 01.05.2026 исключение из списков части 02.05.2026,вывели в распоряжения и отменили социальную выплату по мобилизации скажите законно ли это и что можно сделать в данной ситуации
, вопрос №4857441, Григорий, г. Иркутск
Военное право
Подскажите, подлежу я выводу из зоны СВО и дальнейшим увольнением в связи приказом №506
Здравствуйте. Я нахожусь в зоне СВО. У меня ВИЧ. Подскажите, подлежу я выводу из зоны СВО и дальнейшим увольнением в связи приказом №506. Спасибо
, вопрос №4856489, Петр, Киев
Трудовое право
Могу ли я получить какие-то компенсации в случае увольнения
Я официально устроена в отделе. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет(до 23.02.2026).за две недели до выхода на работу пошла к начальнику подписывать заявление, что я выхожу на работу с 24.02.2026,но начальник в разговоре дал понять что мне нужно уходить из отдела(сказал что работа сменилась и на моем месте работает человек с большим опытом, что стол для меня негде поставить, что мне будет некомфортно, что у меня маленький ребёнок а это больничные. Сказал что разговаривал с руководителем моего предыдущего места работы и она готова меня взять, но когда я к ней пришла, оказалось что мой начальник должен был поговорить с другим начальником обо мне, но видимо этого не сделал). Стоит вопрос что мне делать? Работать в этом коллективе я уже не смогу и хочу уволиться, как это правильно сделать. Могу ли я получить какие-то компенсации в случае увольнения
, вопрос №4856209, Елена, г. Арзамас
Дата обновления страницы 15.01.2014