Должен ли оплачивать компенсацию работодатель за проживание в съемной квартире и проезд?

Добрый день Гузель. Если работодатель организовал учебу для своих работникам и потребовал обязательного ее прохождения, то он обязан доставить и обеспечить всем необходимым каждого работника. В случае, когда повышение квалификации было организовано самим работником по личному желанию, работодатель не обязан участвовать в таких мероприятиях. А в случае, если сам работодатель предложил всем желающим пройти дополнительное обучение, в добровольном порядке, возможно он и не обязан вас доставлять и что-либо компенсировать.