8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Директор школы в свободное время заставляет ее мыть дополнительно полы, бесплатно

Моя свекровь работает в школе гардеробщицей. Директор школы в свободное время заставляет ее мыть дополнительно полы, бесплатно. Законно ли это? Или нужно составлять соглашение.

, Елена, г. Воркута
Елена Казимирова
Елена Казимирова
Юрист, г. Пермь

Добрый день, Елена,

свободное — то есть не рабочее время? в обязанностях гардеробщицы по трудовому договору есть обязанность мыть полы? 

Если работа действительно не оговорена трудовым договором, то дополнительная работа может быть поручена работнику только с его письменного согласия. Ее выполнение оформляется соглашением к трудовому договору и за нее работодатель должен доплачивать (ст. 151 ТК РФ). Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.

Если Ваша свекровь с самого начала выполняет эти обязанности в рабочее время и не возражала против этого (в отсутствие прописанной обязанности в трудовом договоре) — вопрос признания данной работы дополнительной остается на усмотрение государственного органа/суда.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 05.05.2022