Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

60 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
60 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Общие вопросы

Компенсация по сокращению! Есть ли срок давности?

Здравствуйте! Ситуация следующая! Меня сократили...30 августа-дата увольнения! Все выходные деньги ч получила, на работу в течение всего октября трудоустроена не была! 30 октября необходимо бы ло прийти для получения компенсации за октябрь...но прийти я не смогла! Могу ли я получить деньги в конце декабря при условии, что записи в трудовой помле сокращения нет!?

13 Декабря 2013, 15:23, вопрос №323943 Кристина, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 03.12.2016 мы ответили на 907 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Фролова Ирина
    Юрист, г. Ставрополь
    Общаться в чате

    Согласно ст.178 ТК РФ При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса)увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ).

    Вы в любое время можете обратиться к бывшему работодателю с требованием выплаты причитающихся денег и работодатель не может вам отказать ввиду того, что вы не явились в назначенный день.

    13 Декабря 2013, 15:36
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats