Что может грозить за данный факт, как избежать наказания в виде добавления срока?

Добрый день Татьяна.

УК РФ Статья 321. Дезорганизация деятельности учреждений, обеспечивающих изоляцию от общества

1. Применение насилия, не опасного для жизни или здоровья осужденного, либо угроза применения насилия в отношении его с целью воспрепятствовать исправлению осужденного или из мести за оказанное им содействие администрации учреждения или органа уголовно-исполнительной системы —

наказываются лишением свободы на срок до пяти лет.

2. Деяния, предусмотренные частью первой настоящей статьи, совершенные в отношении сотрудника места лишения свободы или места содержания под стражей в связи с осуществлением им служебной деятельности либо его близких, -

наказываются лишением свободы на срок до пяти лет.

Состав преступление конечно можно усмотреть, кроме того, доказать, что сотрудники превышают полномочия и  со стороны мужа ничего подобного не было может быть весьма сложно. Но на одной лишь жалобе уголовное дело не возбуждают

В данной ситуации можно посоветовать обратиться в прокуратуру на действия сотрудника. Кроме того, без хорошего адвоката по соглашению тут не обойтись.

У сотрудника есть следы побоев?

Здравствуйте, Татьяна,

Проверьте (через адвоката) что-именно указано в постановлении о водворении в штрафной изолятор. 

Какие нарушения послужили основанием применения этой меры взыскания, упомянуто ли в постановлении о применении осужденным насилия в отношении сотрудника ИУ (угрозы применения), какие нормы Правил внутреннего распорядка исправительных учреждений (приказ Минюста РФ от 16 декабря 2016 года N 295) и УИК РФ нарушены осужденным согласно этому постановлению.

Дело в том, что если в постановлении указано, что мера взыскания избрана вследствие применения осужденным насилия в отношении сотрудника ИУ (угрозы применения) — это постановление обязательно следует признать незаконным и отменить.

В противном случае, осужденный будет привлечен к уголовной ответственности по ч. 2 ст. 321 УК РФ «автоматически». Наличие такого неотмененного постановления будет основным доказательством обвинения, подтверждающим факт совершения осужденным указанного преступления.

Для отмены можно обратиться в прокуратуру с жалобой или в суд в административным исковым заявлением о признании незаконным и об отмене постановления о водворении в штрафной изолятор (в суд — предпочтительнее). 

Основание отмены — отсутствие события нарушения Правил внутреннего распорядка (если это так). Необходимо ознакомиться с материалами о применении этой меры взыскания, что именно написал в рапорте потерпевший сотрудник ИУ, имеется ли видеозапись применения насилия, в чем заключалась проверка по рапорту и каковы ее результаты (какие доказательства подтверждают заявление сотрудника ИУ о насилии — все следует опровергать).

Срок обращения в суд с административным исковым заявлением — в течение трех месяцев со дня, когда стало известно о нарушении их прав, свобод и законных интересов (ч. 1 ст. 219 КАС РФ), то есть с момента объявления осужденному постановления в взыскании.

В принципе, это адвокат д. разъяснить.

Желаю удачи,