Я отбывал наказание с1986 г по 1992г, работал

Доброго здравия.  Справкой из исправительного учучреждения 

Здравствуйте, Виктор. Изменения относительно включения в общий стаж работы время отбывания наказания были внесены в 1992 г. Законом РФ от 12.06.1992 N 2988-1 «О внесении изменений и дополнений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР»

Время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в общий трудовой стаж. Учет проработанного времени возлагается на администрацию исправительно — трудового учреждения и производится ею по итогам календарного года. 

Указание Минсоцзащиты РФ от 02.11.1992 N 1-94-У

«О порядке учета времени работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в общий трудовой стаж»

1.1. Часть шестая статьи 38 И-Т законодательства РСФСР, согласно которой время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в общий трудовой стаж для назначения пенсий… вступает в силу с 1 сентября 1992 года.

До этой даты, время отбывания наказания в стаж не включалось.

Если у  вас остались невыясненными вопросы, либо вы желаете получить по ним разъяснения, или вас интересует иной вопрос,  либо вы намерены заказать составление какого-либо документа,  вы можете обратиться ко мне  в чат за получением ответов на ваши вопросы, либо за составлением документов. Вам нужно перейти на мою страницу  по ссылке  https://pravoved.ru/lawyer/188...  И нажать «Общаться в чате».  По правилам сайта услуги в чате оказываются как на.платной, так и на бесплатной основе

Добрый вечер, Виктор.

Подтвердить трудовой стаж, полученный в период отбывания наказания возможно.

Для решения этого вопроса необходимо будет обратиться с запросом в Управление федеральной службы исполнения наказаний в тот регион, где Вы отбывали наказание.

В заявлении Вам необходимо будет указать причины обращения, начало и конец срока, статью.

СМОЛЕНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 16 февраля 2016 г. по делу N 33-553

Судья Шабанова В.А.

Судебная коллегия по гражданским делам Смоленского областного суда в составе:
председательствующего Коржакова И.П.,
судей: Шнытко С.М., Коженовой Т.В.
при секретаре И.Г.
при участии истца И.В., его представителя Ц., представителя Государственного учреждения — Управления пенсионного фонда Российской Федерации в Починковском районе Смоленской области С.,
рассмотрела в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения — Управления пенсионного фонда Российской Федерации в Починковском районе Смоленской области на решение Починковского районного суда Смоленской области от 10 ноября 2015 года,
Заслушав доклад судьи Коржакова И.П., объяснения представителя Государственного учреждения — Управления пенсионного фонда Российской Федерации в Починковском районе Смоленской области С., истца И.В., его представителя Ц.,

установила:

И.В. обратился в суд с иском к Государственному учреждению — Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в Починковском районе Смоленской области (далее — пенсионный фонд) о включении в общий трудовой стаж периода работы с 20.12.1984 г. по 04.12.1987 г. при отбывании уголовного наказания в колонии-поселении учреждения <данные изъяты> и перерасчете пенсии с момента ее назначения — 26.07.2010 г., указав, что приговором Глинковского районного народного суда Смоленской области от 31 октября 1984 г. он был осужден по ч. 2 ст. 211 УК РСФСР к <данные изъяты> и отбывал наказание в <данные изъяты> с 20.12.1984 г. по 04.12.1987 г., где был трудоустроен. Определением Рославльского городского народного суда Смоленской области от 4 декабря 1987 г. был освобожден из мест лишения свободы условно-досрочно, и в его общий трудовой стаж было включено время работы в колонии, поскольку за время отбывания наказания добросовестно трудился, нормы выработки выполнял. С 15.10.2010 г. является пенсионером. 22.06.2015 г. узнал, что период его работы в колонии не был включен в общий трудовой стаж при назначении пенсии. Поскольку Указом Президиума Верховного Совета РСФСР от 11.03.1977 г. «О внесении дополнений и изменений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР» ст. 66 ИТК была дополнена новой частью, предусматривавшей, что при условии добросовестной работы и примерного поведения осужденным, отбывшим наказание в колониях-поселениях для лиц, совершивших преступления по неосторожности, и осужденным, отбывшим наказание в колониях-поселениях, куда они были переведены в порядке, предусмотренном ст. 51 ИТК РСФСР, суд по совместному ходатайству органа, ведающего исполнением наказания, и наблюдательной комиссии при исполнительном комитете местного Совета депутатов трудящихся может включить время их работы в колониях-поселениях в общий трудовой стаж, просил суд удовлетворить заявленные требования.
Представитель пенсионного фонда иск не признал, указав, что не имеется оснований для зачета в общий трудовой стаж истца спорного периода. Считает, что время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы стало учитываться с 01.09.1992 г. Согласно ст. 11 ФЗ от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в страховой стаж засчитывается период отбывания наказания только в случае реабилитации данного лица.
Решением Починковского районного суда Смоленской области от 10 ноября 2015 года суд постановил:
Обязать Государственное учреждение — Управление пенсионного фонда Российской Федерации в Починковском районе Смоленской области включить И.В. в общий трудовой стаж период работы с 20 декабря 1984 года по 4 декабря 1987 года в колонии-поселении <данные изъяты> произвести перерасчет пенсии с момента ее назначения с 26 июля 2010 года.
Взыскать с Государственного учреждения — Управления пенсионного фонда Российской Федерации в Починковском районе Смоленской области в пользу И.В. в возврат госпошлины, уплаченной при подаче иска в сумме <данные изъяты> руб.
В апелляционной жалобе ответчик просит отменить решение суда, ссылаясь на неправильное применение норм материального права.
Проверив законность и обоснованность решения, исходя из доводов жалобы и возражений, судебная коллегия приходит к следующему.
Согласно ч. 1 ст. 10 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», действовавшего в момент назначения пенсии, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Частью 1 ст. 13 этого же Закона предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
На момент отбывания И.В. уголовного наказания условия труда лиц, лишенных свободы, регулировались исправительно-трудовым законодательством РСФСР.
В силу правила, которое устанавливалось ч. 6 ст. 38 Исправительно-трудового кодекса РСФСР, действовавшего в спорный период, время работы осужденных в период отбывания наказания в виде лишения свободы в трудовой стаж осужденного не засчитывалось, кроме случаев, специально предусмотренных в законе (Указ Президиума Верховного Совета РСФСР от 11 марта 1977 года, вступивший в силу с 1 апреля 1977 г. и утративший силу с 1 июля 1997 г.).
Согласно Постановлению Верховного Совета Российской Федерации от 12.06.1992 N 2989-1 «О порядке введения в действие Закона Российской Федерации от 12.06.1992 N 2988-1 „О внесении изменений и дополнений в ИТК РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР“ в ИТК РСФСР от 18.12.1970 г. (с последующими изменениями и дополнениями) были внесены изменения, в соответствии с которыми время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в трудовой стаж для назначения пенсии, если этот период работы имел место после 1 сентября 1992 года.
До внесения указанных изменений, ИТК РСФСР (действовавший в редакции Указов Президиума Верховного Совета РСФСР от 11.03.1977 г., от 04.03.1983 г., от 18.09.1985 г.) в ч. 6 ст. 38 и ч. 3 ст. 66 предусматривал, что при условии добросовестной работы и примерного поведения осужденным, отбывавшим наказание в колониях-поселениях, суд по совместному ходатайству органа, ведающего исполнением наказания, и наблюдательной комиссии при исполнительном комитете местного Совета народных депутатов, может включить время их работы в колониях-поселениях в общий трудовой стаж.
То есть до 01.09.1992 г. законом требовалось наличие соответствующего судебного постановления, выносимого в порядке, установленном уголовно-процессуальным законодательством.
В соответствии с п. 6 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года N 555, (действовавших на момент обращения истца с заявлением о назначении пенсии и утративших силу с 1 января 2015 года), основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Согласно ч. 1 ст. 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
В соответствии со ст. 19 Федерального закона „О трудовых пенсиях в Российской Федерации“ от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
В силу ч. 1 ст. 17 указанного закона размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.
Согласно п. 2 ст. 23 этого же закона пенсия, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.
По смыслу данной нормы и закона в целом, в случае назначения пенсии в меньшем размере, чем это предусмотрено пенсионным законодательством, право на получение пенсии также подлежит защите без ограничения каким-либо сроком, независимо от того, когда гражданином были обнаружены обстоятельства, повлекшие неполучение пенсии в необходимом размере.
Из материалов дела видно, что 26.07.2010 г. И.В. обратился в пенсионный фонд с заявлением о назначении ему пенсии, предоставив все необходимые документы, и с этого времени он является пенсионером по старости.
На обращение истца 23.06.2015 г. с заявлением о разъяснении не включения в общий трудовой стаж периода его работы в колонии-поселении с 20.12.1984 г. по 04.12.1987 г., письмом N 210 от 25.06.2015 г. ему был дан ответ о том, что спорный период его работы в колонии-поселении не включен в общий трудовой стаж, поскольку имел место до 01.09.1992 г.
Судом установлено, что определением Рославльского горнарсуда Смоленской области от 4 декабря 1987 г., И.В., осужденный 3 ноября 1984 г. Глинковским райнарсудом Смоленской области по ст. 211 ч. 2 УК РСФСР к <данные изъяты> в колонии-поселении с лишением водительских прав на 3 года, освобожден из мест лишения свободы на основании ст. 53 УК РСФСР условно-досрочно на неотбытый срок 1 год 2 месяца 19 дней; ему включено время работы в колонии в общий трудовой стаж. В определения указано, что И.В. к труду относился добросовестно, нормы выработки постоянно выполнял, принимал активное участие в общественной жизни отряда и колонии, неоднократно поощрялся администрацией учреждения.
В трудовой книжке И.В. имеется запись: время работы в колонии с 20.12.1984 г. по 04.12.1987 г. включить в общий трудовой стаж.
Оценив представленные сторонами доказательства, запись в трудовой книжке истца, наличие определения Рославльского городского народного суда Смоленской области от 4 декабря 1987 г. и учитывая, что документов, свидетельствующих об отмене этого определения не представлено, а также принимая во внимание факт добросовестной работы и примерного поведение И.В., что отражено в вышеуказанном определении суда, суд первой инстанции пришел к правильному выводу о необходимости включения в трудовой стаж истца спорного периода его работы в колонии-поселении <данные изъяты>
Поскольку право на исчисление пенсии с учетом периода работы истца в колонии 20.12.1984 г. по 04.12.1987 г. возникло при ее назначении, однако реализовать это право он не смог по вине пенсионного фонда, который необоснованно не включил спорный период в общий трудовой стаж истца при том, что при обращении в пенсионный орган 26.07.2010 г. он предоставил все необходимые документы для назначения пенсии, суд посчитал, что пенсия И.В. подлежит перерасчету с момента ее назначения.
Доводы жалобы о том, что время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы стало учитываться с 01.09.1992 г., а приказ МВД СССР N 243 от 16 июля 1970 года „О зачете трудового стажа по решению суда в колонии-поселении и ЛТП“ регулирует вопросы деятельности исправительно-трудовых учреждений, а не вопросы пенсионного обеспечения, противоречит нормам ИТК РСФСР и 30.06.1987 г. отменен, не влияют на правильность принятого по делу решения.
Ссылка в жалобе на то, что в период отбывания истцом наказания в силу ст. 38 ИТК РСФСР, действующей в спорный период, время отбывания наказания в местах лишения свободы в общий трудовой стаж осужденного не зачисляется, несостоятельна, основана не неправильном толковании закона, чему судом дана надлежащая правовая оценка.
По существу доводы жалобы аналогичны доводам возражений, проверялись судом первой инстанции и обоснованно опровергнуты.
Доводы жалобы основаны на ошибочном понимании закона, поэтому не могут служить основанием для отмены решения суда.
Руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ,

определила:

Решение Починковского районного суда Смоленской области от 10 ноября 2015 оставить без изменения, а апелляционную жалобу Государственного учреждения — Управления пенсионного фонда Российской Федерации в Починковском районе Смоленской области — без удовлетворения.