У меня ИП, основная деятельность - турагентство. Я в офисе 3-4 дня
Хочу оформить мужа по договору безвозмездного оказания услуг. Когда меня не будет в офисе - будет он. Соответственно у него будет право подписи документов, прием денег, касса и т.д.
Возможно ли это на долгосрочной основе? Будем ли мы оба освобождены от уплаты налогов по его трудоустройству?
Здравствуйте!
Договора возмездного оказания услуг лучше не заключать, поскольку безвозмездность напрямую противоречит сути оказания услуг, которое в силу ч. 1 ст. 779 ГК РФ должно осуществляться за плату.
По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.
Конечно, есть маневр в виде ст. 421 ГК РФ, гарантирующей свободу договора, и ч. 2 ст. 423 ГК РФ, которая допускает заключение безвозмездных договоров.
Тем не менее для Вас как ИП это может повлечь нежелательные последствия.
В силу п. 8 ст. 250 НК РФ безвозмездно полученные услуги создают для хозяйствующего субъекта внереализационный доход. Ему нужно будет дать оценку, чтобы включить в налогооблагаемую базу.
Также есть риск привлечения к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ:
Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем
Это чревато штрафом в размере от 5 до 10 тысяч руб. в первый раз, от 30 до 40 тыс. руб — за повторное нарушение.
Близкий родственник он Вам как физическому лицу (в этом случае — да, подарки от близких родственников налогами не облагаются). Но он будет оказывать услуги ИП — хозяйствующему субъекту, который по определению не имеет родственных отношений.
Вот как раз с этого внереализационного дохода и придется заплатить 6%.