Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

344 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
344 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Увольнение из полиции из-за ДТП

Я сотрудник полиции, совершил ДТП на служебном транспорте( вина моя ) оформил все необходимые документы, связанные с этим. Впоследствии встал вопрос о моем увольнении. В итоге руководство решило перевести меня на другое место работы ( нынешнее ну ни как не хочется терять), обязало восстановить автомобиль за мой счет и наложить дисциплинарное взыскание в виде неполного служебного соответствия. Что делать? И правомерно ли все это?

21 Февраля 2012, 07:29, вопрос №3154 Сергей, г. Пермь

Уточнение клиента

ДТП без пострадавших, обычный рядовой случай, от которого никто не застрахован!

21 Февраля 2012, 07:34

Уточнение клиента

прошел нарколога, результат отрицательный!!!

21 Февраля 2012, 13:33
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 09.12.2016 мы ответили на 817 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Степанова Ольга Юрьевна

    Здравствуйте.

    если совершили ДТП не в алкогольном опьянении , то дисциплинарное взыскание довольно строгое

    но оно обусловлено след. моментами

    согласно ст.2.5. Кодекса РФ об административных правонарушениях (КоАП РФ)

    За административные правонарушения,  имеющие специальные звания сотрудники органов внутренних дел  несут дисциплинарную ответственность

    которая предусмотрена ст.50 Федерального закона  О службе в органах внутренних дел Российской Федерации»

     Дисциплинарные взыскания:

    На сотрудника органов внутренних дел в случае нарушения им служебной дисциплины, а также в иных случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, могут налагаться следующие дисциплинарные взыскания:

    1) замечание;

    2) выговор;

    3) строгий выговор;

    4) предупреждение о неполном служебном соответствии;

    5) перевод на нижестоящую должность в органах внутренних дел;

    6) увольнение со службы в органах внутренних дел.

     

    Могли бы конечно ограничатся выговором или строгим выговором, но вот решили неполное вынести, однако перевод на другое место - перебор. Просите чтобы оставили. Достаточно что  неполное служебное , да еще восстановить машину служебную и видимо другую стукнули..

    можете перевод оспорить, или спросить почему переводят? Другое место работы должно чем-то быть обусловлено, но  перевод в наказание не входит.

    21 Февраля 2012, 11:06
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Степанова Ольга Юрьевна

    Чем мотивировать?

    Многие обстоятельства мне неизвестны, трудно ответить, но

    пишите рапорт

    ссылайтесь на  семью(детей), отличную  службу – безупречный послужной список (если имеет место),  что ДТП случаются на дорогах –  и это не умышленно, и вы восстановите все, др. аргументы

    Но, главное, что за один дисциплинарный проступок много наказаний накладывать нельзя. И если вынесли неполное служебное, то зачем же еще перевод??

    Который, кстати, к дисциплинарным  взысканиям не относится, зато нарушает ваш контракт, меняются условия службы(ведь вы же устраивались на службу в то место, где сейчас служите), возможно (я только могу догадываться) в худшую сторону, возможно, в связи с этим, понижение денежного содержание, служба находится  далеко от дома и т.д.

    Пишите рапорт, обжалуйте действия непосредственного руководителя вышестоящему.

    21 Февраля 2012, 14:04
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

Похожие вопросы

stats