Здравствуйте! Получил травму в результате несчастного случая на производстве. Лёгкая степень. Три месяца пролежал на больничном на восстановительном лечении. Спину сильно сорвал вылезла грыжа. На какую соц.выплату подавать заявление на единовременную или ежемесячную? В установленной форме заявления, указано , что нужное подчеркнуть. Как определиться на какую выплату подавать ?
Здравствуйте.
Может быть, Вам полагаются и та, и другая выплата — нужно смотреть заключение МСЭ, а может — никакая, если заключением МСЭ не зафиксировано стойкой утраты профессиональной трудоспособности.
1. Единовременные страховые выплаты и ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются:
застрахованному — если по заключению учреждения медико-социальной экспертизы результатом наступления страхового случая стала утрата им профессиональной трудоспособности;
профессиональная трудоспособность — способность человека к выполнению работы определенной квалификации, объема и качества;
степень утраты профессиональной трудоспособности — выраженное в процентах стойкое снижение способности застрахованного осуществлять профессиональную деятельность до наступления страхового случая;
См. Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 05.04.2021) «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (с изм. и доп., вступ. в силу с 26.09.2021)
