8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Квартальная премия

я проработала 2013 год полностью, работаю по договору, собираюсь увольняться с 1 января 2014 года, положена ли мне премия за 4 квартал 2013 года.

, светлана, с. Ербогачен
Руслан Баскаков
Руслан Баскаков
Юрист, г. Владимир

если она установлена трудовым договором с Вами и положением  о премировании на Вашем предприятии, то да, положена. Чтобы точнее ответить на Ваш вопрос необходимо изучить указанные документы.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Конституционное право
Добрый день, подскажите пожалуйста если, 2 школа считается аварийном, почему я должен идти голосовать и грозят на работе лишить премии, итд
Добрый день, подскажите пожалуйста если, 2 школа считается аварийном, почему я должен идти голосовать и грозят на работе лишить премии, итд,
, вопрос №4045859, Сергей, г. Ангарск
Защита прав работников
На сколько правомерны действия руководства организации?
В расчётном листе в место 11 часов ставятся 10 часов рабочего времени. Оплата остаьных часов идёт в графу- премия. На сколько правомерны действия руководства организации ?
, вопрос №4042790, Игорь, г. Владивосток
600 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Может ли лауреат Государственной премии РФ в области науки и техники получать надбавку к пенсии, если достигнув пенсионного возраста он продолжает работать
Может ли лауреат Государственной премии РФ в области науки и техники получать надбавку к пенсии, если достигнув пенсионного возраста он продолжает работать.
, вопрос №4041312, Долин Лев Сергеевич, г. Нижний Новгород
Все
Работаю вахтовым методом с городе железногорск красноярский край
Работаю вахтовым методом с городе железногорск красноярский край, проживаю в сосновоборске Красноярский край. До работы от дома меня довозил слежебный транспорт и обратно так же ежедневно. В какой то момент сказали что в выходные и праздничные дни транспорта не будет и что бы я своим худом добирался до работы и обратно соответственно, а в будние дни будет. Так как вахтовым метод то все выходные и праздничные я работаю так же как и в будни В один выходные день я не смог уехать на работу своим худом и мне поставили прогул и хотят лишить премии и наложить штрафные санкций за неявку на работу без уважительной причины и требуют объяснительную Кто прав в этой ситуации и как мне отстоять свои права и не лишится денег
, вопрос №4040550, Михаил, г. Сосновоборск
Трудовое право
Как ответить и наказать человека?
Здравствуйте. Я работаю мастером и не так давно пришёл новый сотрудник ( временно, так как не поступила в институт) после окончания испытательного срока девушка стала вести себя по хамски, неуважительно, не соблюдает субординацию. Ни воспитания ни уважения к старшим по званию да и по возрасту людям. Ни раз обращалась к начальнику, всё что смогли сделать лишить премии. Но человек не успокоился и продолжил себя так же вести. А сегодня подарила унизительный и оскорбительный подарок. Что делать в этом случае? Как ответить и наказать человека?
, вопрос №4038201, Людмила, г. Ярославль
Дата обновления страницы 22.11.2013