8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Аттестация военнослужащих

ЗДРАСТВУЙТЕ. МЕНЯ ОТДЕЛ КАДРОВ ХОЧЕТ СНЯТЬ С МОЕЙ ДОЛЖНОСТИ ПОСРЕДСТВОМ АТТЕСТАЦИИ. Я СТОЮ НА 6 Т РАЗРЯДЕ. МОГУТ ЛИ МЕНЯ СНЯТЬ С 6 Т. РАЗРЯДА И ПОСТАВИТЬ НА 2 Т. РАЗРЯД ЧЕРЕЗ АТТЕСТАЦИЮ? ИЛИ ТОЛЬКО НА РАВНОЗНАЧНУЮ ДОЛЖНОСТЬ?

, Илья, г. Ставрополь
Артур Карцев
Артур Карцев
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, в соответствии с п. 3, ст. 81 ТК РФ, 

Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:

3) несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;

Согласно действующему законодательству, вас не только могут понизить в должности, но также и уволить в случае несоответствия работника (в данном случае военнослужащего) занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации.

0
0
0
0
Евгений Иогансон
Евгений Иогансон
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте Илья.
Это обычная ситуация, когда руководитель(командир, начальник) проводит ротацию кадров. Аттестация это одна из мер проведения проверки соответствия работника к предъявляемым требованиям к кандидату. Она проводится как планово, так и внеочередном порядке. Если же вы не соответствуете 6 разряду, тогда на понижение. Равнозначную должность могут вам предложить, если ваше образование соответствует такой должности, группа состояния здоровья соответствует, такая должность свободна и вы согласны на перевод. Если же нет такого образования, и такой возможности, тогда вам предложат на нижестоящую, на которую допустимо ваше назначение. Вы можете принять такие условия, либо отказаться. Решать только Вам.

Рад вам помочь.

0
0
0
0
Виталий Шишкин
Виталий Шишкин
Юрист, г. Краснодар
рейтинг 9.7

Добрый  день. Аттестация проводится для того.чтбы определить профпригодность работника и при необходимости перевести его на другую должность. По результатам аттестации работник может быть даже уволен в связи с несоответствием работника занимаемой должности.ст.81 ТК РФ.В Вашем случае аттестационная комиссия может дать работодателю рекомендации  перевести Вас с 6 разряда на 2 разряд. допустим. Так что проходите аттестацию, чтобы все у Вас было нормально.Результаты аттестации можете обжаловать при необходимости  в суд.ст.392 ТК РФэ.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Военное право
Здравствуйте, скажите какой указ президента где указано что контракт военнослужащий продлевается автоматически
Здравствуйте, скажите какой указ президента где указано что контракт военнослужащий продлевается автоматически.
, вопрос №4776626, Вадим, г. Ангарск
Социальное обеспечение
Могу ли я продолжить получать эту выплату на ребёнку военнослужащего?
Здравствуйте, муж проходил службу по призыву с ноября 2024г, в январе этого года у нас родился ребенок, и я подала на ежемесячное пособие на ребёнка военнослужащего по призыву. Назначили до ноября 2025. А в марте этого года муж подписал контракт на 2 года, вместо 1 года срочной службы. Могу ли я продолжить получать эту выплату на ребёнку военнослужащего? Или же это только было на срочной службе (Краснодарский край)
, вопрос №4774963, Анна, г. Краснодар
Алименты
Здравствуйте, не могу зайти в личный кабинет военнослужащего
Здравствуйте, не могу зайти в личный кабинет военнослужащего
, вопрос №4774194, Елена, г. Москва
Военное право
Здравствуйте а может ли военнослужащая по контракту уволиться если ребенку исполнилось 16 лет?
Здравствуйте а может ли военнослужащая по контракту уволиться если ребенку исполнилось 16 лет?
, вопрос №4774035, Даша, г. Качканар
Военное право
Здравствуйте, я военнослужащая, мне не дают ездить в командировки, законно ли это?
Здравствуйте,я военнослужащая ,мне не дают ездить в командировки ,законно ли это?обосновывают что просто вот так хочется ,командировки обычные ,не СВО !
, вопрос №4773970, Дарья, г. Челябинск
Дата обновления страницы 29.05.2021