Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Не оплатили полностью переработку и праздничные дни
Не оплатили полностью переработку и праздничные дни
, Светлана Павлова, г. Якутск
Яна Осипова
Здравствуйте, Светлана!
Для урегулирования конфликта для начала Вам следует обратиться к своему руководству. Вполне возможно, что это бухгалтерская ошибка, которая не требует юридического вмешательства. Если это не поможет, то следующим шагом будет обращение в Трудовую инспекцию за защитой своих прав. Также вы можете обратиться с исковым заявлением в суд.
Если остались вопросы, Вы можете обратиться ко мне чат.
С уважением! Желаю удачи!
Похожие вопросы
Куда обрашаться иьс кем разбираться по поводу не оплаченного периода?
Был на больничном с 27.12.25 по 12.01.26. Всё официально на госуслугах есть все подтверждения. 19.01.26 пришло уведомление от СФР о том, что одобрена выплата первичная с 30.12.25 по 03.01.26 за эти 5 дней выплату получил и больше тишина. Куда обрашаться иьс кем разбираться по поводу не оплаченного периода?
Оплатят ли мне и моей жене дорогу в отпуск жд транспортом?
Я военный пенсионер. Оплатят ли мне и моей жене дорогу в отпуск жд транспортом? Отпуск будем проводить в Сеть Ателик всё включено. Лечение хотим провести платное рядом с отдыхом в санатории . Имеем ли мы право на оплату жд билетов.
По предоставленным реквизитам страховая не оплатила что делать
По предоставленным реквизитам страховая не оплатила что делать
Что будет если не оплатил 120 тысяч рублей по уголовный штраф 6 лет, пришла повестка в суд
Что будет если не оплатил 120 тысяч рублей по уголовный штраф 6 лет, пришла повестка в суд. Могут ли посадить за этот штраф
Работодатель оплачивает выходные и праздничные дни по средне годовому рабочему времени, законно ли это?
Работодатель оплачивает выходные и праздничные дни по средне годовому рабочему времени, законно ли это?