Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Могут ли меня уволить с работы по закону?
Работаю в пожарной охране МЧС без погон, работаю по договору, вольнонаëмный. Получил судимость "УК РФ "за повторное вождения в не трезвом виде"дали обязательные работы. Могут ли меня уволить с работы по закону?
, Владимир, г. Калуга
Сергей Сахарило
Во-первых нужно понять какой тоговор, не понятно что такое вольнонаемный. Есть трудовой договор, есть гражданско-правовой договор.
Если имеется ввиду трудовой договор то уволить Вас могут только по основаниям указанных в
ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
За то что вы осуждены по УК уволить Вас не могут.
Исключения составляют случаи, когда по приговору суда осужденный был лишен права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
Похожие вопросы
Здравствуйте, заканчивается контракт 28.05.2024 года, сказали что уволят после окончания, но как узнается увольнять нас не собираются, могу ли я уволиться по окончанию контракта
Здравствуйте, заканчивается контракт 28.05.2024 года, сказали что уволят после окончания, но как узнается увольнять нас не собираются, могу ли я уволиться по окончанию контракта
Вопрос: могут ли меня трудоустроить на будущей работе на ставку, если на текущей работе я буду числиться на полставки?
Добрый день!
Хочу уйти с текущего места работы, но не отпускают. Предлагают остаться хотя на полставки на 4 месяца дистанционно.
На будущей работе уже ждут меня.
Вопрос: могут ли меня трудоустроить на будущей работе на ставку, если на текущей работе я буду числиться на полставки? И как это сделать
Могу ли я если что при выходе на больничный по беременности и родам воспользоваться правом замены лет и взять в рассчет года с другой работы?
Выплата больничного по беременности и родам
Я устроилась на работу. Полгода был перерыв, работала в другом учреждении. Сейчас узнала что беременна. Могу ли я если что при выходе на больничный по беременности и родам воспользоваться правом замены лет и взять в рассчет года с другой работы?
Могу ли я не подписывать доп соглашение о неразглашении при увольнении, если его уже подписали при приёме на работу
Могу ли я не подписывать доп соглашение о неразглашении при увольнении, если его уже подписали при приёме на работу
Могут ли сократить на работе, если я нахожусь в разводе и сама воспитываю ребенка 5 лет
Могут ли сократить на работе, если я нахожусь в разводе и сама воспитываю ребенка 5 лет. Фактически я единственный кормилец в семье
Ясно, тогда думаю я ответил на Ваш вопрос.