Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
И сейчас, я до них не могу дозвониться, что делать?
Здравсвуйте , ситуация следующая
Искал , работу , на сайтах , нашёл с ежедневными выплатами , приехал , мне назначили наставника .
Меня оформили ген. Деректором компании .
Оформили на меня одну компанию , в которой привязали 2 банка , знаю только один из них.
Точно знаю что был произведён один обезнал , около 700 т.р .
И сейчас , я до них не могу дозвониться , что делать ?
Здравствуйте, Андрей. в соответствии с требованиями действующего законодательства Вы имеете права уволиться с должности Генерального директора. Для этого ВАм необходимо подать заявления собственникам этого ООО о расторжении с ВАми контракта. Если ООО, то за 30 дней. до даты увольнения. Параллельно ожно подать заявление о недостоверности сведений о ВАс в Налоговую инспекцию.
Что такое Обезнал? Не знаю, но если есть документы, подтверждающие тот факт, что все сделки закрыты, следовательно к ВАм не будет вопросов. Если это криминальная схема, то рекомендую не дожидаться и обратиться в полицию. В любом случае затягивание с ВАшей стороны будет истолковано против ВАс.
Если Вам не заплатили за ВАшу работу, то нужно написать жалобу в трудовую инспекцию.
Дальше действовать по обстановке.
При должном уровне проворства за месяц с ситуацией расквитаетесь.
Здравствуйте, Андрей. в соответствии с требованиями действующего законодательства Вы имеете права уволиться с должности Генерального директора. Для этого ВАм необходимо подать заявления собственникам этого ООО о расторжении с ВАми контракта. Если ООО, то за 30 дней. до даты увольнения. Параллельно ожно подать заявление о недостоверности сведений о ВАс в Налоговую инспекцию.
Что такое Обезнал? Не знаю, но если есть документы, подтверждающие тот факт, что все сделки закрыты, следовательно к ВАм не будет вопросов. Если это криминальная схема, то рекомендую не дожидаться и обратиться в полицию. В любом случае затягивание с ВАшей стороны будет истолковано против ВАс.
Если Вам не заплатили за ВАшу работу, то нужно написать жалобу в трудовую инспекцию.
Дальше действовать по обстановке.
При должном уровне проворства за месяц с ситуацией расквитаетесь.