добрый день. скажите имеет ли право на четыре оплачиваемых отгула работающий отец ребенка инвалида.если мама этого ребенка оформлена по уходу за ним до 18ти лет и получает пособие как ухаживающий родитель 10тыс рублей.
Не важно кто получает пособия. Выходные предоставляются или маме или папе.
Статья 262 ТК РФ. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами. Порядок предоставления указанных дополнительных оплачиваемых выходных дней устанавливается Правительством Российской Федерации.
Добрый день, Наталья!
ст. 262 ТК РФ и п. 2-4 Правил предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами, утв. постановлением Правительства РФ от 13.10.2014 N 1048 не устанавливают исключений, если один из родителей получает пособие и не работает.
При обращение к работодателю отцу ребенка нужно будет подтвердить, что мама не работает.
То есть работающий отец имеет право на получение выходных дней, даже если мать ребенка — инвалида не работает.
